スリーアールソリューション株式会社 【福岡】工業用製品の法人営業※未経験歓迎／スリーアールGの中核企業／教育体制・福利厚生充実

【福岡】工業用製品の法人営業※未経験歓迎／スリーアールGの中核企業／教育体制・福利厚生充実

～スリーアールGで13期連続増収を続ける安定経営/完全週休二日制(土日祝休み)/年休125日/残業20H程度/教育体制・福利厚生充実～

■仕事内容：
当社では、光学機器、パソコン周辺機器、医療機器などの商品を仕入れ、卸販売しています。具体的な業務内容は以下の通りです
●販路開拓と商品の導入:
新しい販売先を見つけ、商品の導入を行います。これには市場調査や競合分析が含まれます。
●既存顧客への提案活動:
既存のお客様に向けて、新しい商品やサービスを提案します。お客様のニーズを理解し、最適な商品をご提案します。
●新規顧客への商品説明:
新しいお客様に向けて、当社が提供する商品やサービスについての詳細な説明を行います。お客様のニーズに合わせて、最適な商品を紹介します。
●既存商品の販売支援:
既存商品の販売促進活動を行い、お客様にとって有益な商品やサービスの提案を行います。これには定期的な商談やアフターサポートも含まれます。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■商材について
・30万個の売上実績を誇る拡大鏡や工業用顕微鏡/内視鏡などの開発によって培われてきたノウハウや技術を応用し、美容分野で製品を開発。
・頭皮や毛髪診断用顕微鏡/肌診断顕微鏡/血流観察顕微鏡など、
高性能かつ、ユーザビリティの高い製品を提供しています。
◎デモ機の貸与や、導入/アフターフォロー等にも対応しています。

■組織構成：
部門長、部長、20代～40代までの営業メンバー。
入社後はOJT形式でひとり立ちまで手厚くサポートいたします！

■業界・営業未経験者でもご入社いただけます
これまで郵便局員の方や販売職の方もご入社に至っております。
法人営業経験者だけでなく、個人営業のみ経験されている方でも、現在ご活躍いただいております。
入社後は先輩社員に教えてもらいながら業務を覚えていただく形となり、営業同行や商品説明、同行など快く受け入れてもらえる社風です。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：業界・職種未経験歓迎
・普通自動車免許
※第二新卒の方でも営業にチャレンジしたい人であれば問題ありません。
■歓迎条件：
・顧客折衝経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：福岡県福岡市博多区東光2-8-30 高光第一ビル2F
勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／竹下駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
2ヶ月
※試用期間中は、各手当対象外です（通常月給より7,000円下がります）
試用期間中の給与条件に変更があります。
月給：193,000円~373,000円
・基本給：165,972円~322,594円
・みなし残業制度：有・20時間/27,028円~50,406円（超過分は別途支給）

＜予定年収＞
300万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：172,972円～329,594円
固定残業手当/月：27,028円～50,406円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
200,000円～380,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・年齢・前職給与を考慮の上、面談により決定します。
■昇給査定：年2回（4月・10月）
■賞与：年2回（7月、12月／平均実績2.5ヶ月分）※業績による


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：子1人…3千円、子2人…7千円、子3人…1万2千円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■社内セミナー、外部講師を招いての研修
■外部研修
■資格取得支援

＜その他補足＞
■役職手当
■書籍購入（勉強用の書籍を会社購入します）
■私服勤務OK
■オフィス内禁煙
■社内図書館（蔵書数3500冊）
■スリーアールファイト制度（検定や資格の試験に合格した際に、検定・試験費用を会社が負担）
■感想感動賞
■禁煙手当（月2千円）
■時短正社員制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

GW休暇（5日）、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（6日）、産前産後休暇（取得・復職実績有）、育児休暇（取得・復職実績有）、慶弔休暇、有給休暇※1時間単位で取得可能