Ｍａｔｔｒｚ株式会社 【リモート可／中目黒】Rubyエンジニア◆自社開発WEBマーケティングツールの開発・運用

【リモート可／中目黒】Rubyエンジニア◆自社開発WEBマーケティングツールの開発・運用

【Web接客部門でNo.1を7つ受賞のWebマーケティングツール／累計導入社数1000社以上／多機能×低価格／手厚いカスタマーサポートで継続率99％／年次に関係なく評価する社風で入社2～3年で部長への昇格実績あり】

■仕事概要：
【従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般】
中核事業である自社マーケティングプラットフォーム『MATTRZ　CX』（SaaS）の新機能を追加や安定的なシステムの稼働、UIUXの磨き込み等、マーケットインの考え方を大事にし、プロダクト開発していただきます。

■業務具体例：
・月間6億レコード生成される大規模データを活用したプロダクトの企画/開発と運用
・EC業界やテック業界の動向を踏まえたプロダクトの企画/開発
・ファンド傘下の投資対効果が求められる環境でのプロダクトの企画/開発 など

■開発環境：
Ruby on Rails、JavaScript、Vue.js/Nuxt.js、AWS、PostgreSQL、BigQuery

■働き方：
・リモート可（週1出社）

■当社について：
サイト内最適化マーケティングツール「MATTRZ CX」の開発・販売を行っています。
Webマーケティングで困っている企業様に対しデジタルマーケティング領域全般の戦略立案から制作・運用までを一貫してサポートしています。
【当社製品「MATTRZ CX」について】
2018年にサービスを開始した「MATTRZ CX」は、Web接客、チャットボット、プッシュ通知などWebマーケティングの主要機能をワンストップ×低価格で利用できることから高く評価され、現在では累計900以上の企業様に導入されています。また1社につき1名の担当者がつき、デザインやシステム運用等幅広くサポートするなど手厚いサポート体制が解約率1%未満と高い顧客満足度を実現しています。
自社にて運営するウェブメディアの月間訪問者数（UU数）を3,000万人まで成長させた実績があります。オウンドメディアの立ち上げから運用まで自社のノウハウを最大限活かしたサポートが強みです。
【クライアント様例】
SHIPS・メガネスーパー・EDWIN・AOKI等大手アパレル企業を中心に取引実績有

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・RubyやJavaなどを利用したWebアプリケーションの開発・運用経験
・新規プロダクト開発経験（0→1だけではなく既存プロダクトの機能追加等も含む）
・テックリード経験or挑戦したい成長志向

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都目黒区東山1-4-4 目黒東山ビル8F
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜勤務地補足＞
就業場所【変更の範囲：変更なし】


＜転勤＞
無
転勤の可能性はありません

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：30時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
700万円～1,200万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,684,196円～9,870,000円
固定残業手当/月：109,650円～177,500円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
583,333円～1,000,000円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※月給は経験・スキルを考慮し決定します
■昇給：年2回
■賞与実績：年1回（6月）
年二回の評価で昇給、昇格を実施しており早期の年収アップ可！

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：住宅手当（3km圏内内１万円）
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得手当

＜その他補足＞
・ドリンク飲み放題(ウォーターサーバーあり)
・結婚休暇（本人）
・結婚休暇（子）
・出産休暇
・歓迎ランチ
・書籍購入補助
・誕生日休暇
・予防接種補助

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

・GW
・夏季休暇（8/13～15）
・年末年始休暇（12/29～1/3）
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇（男性の取得実績あり）