STORES 株式会社
フロントエンドエンジニア(React.js、Vue.js)/商売のDX支援/STORES 各サービス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
STORES 各種サービスの成長を支えるフロントエンドエンジニアを募集します。
■具体的な職務内容:
STORES 各種サービスのいずれかのプロダクト、もしくはプロダクト横断の課題を解決する開発を行っていただきます。具体的な内容としては以下のものを想定しています。
・STORES 各種サービスの新規機能開発
・Next.js、Nuxt.jsなどより新しいフレームワークへの移行
・共通UIライブラリなど、STORES 各種サービスで使われる共通基盤プロダクトの企画/設計/開発/運用
・組織全体の生産性を向上させるための開発
■主な利用技術・開発環境:
・フロントエンド:
Vue.js, Nuxt.js, React.js, Next.js, Remix
・バックエンド:
Ruby, Ruby on Rails, Java, Spring Boot, Go, Node.js
・インフラ:
AWS, Google Cloud, Cloudflare, Datadog, MySQL, PostgreSQL, MongoDB, Terraform
・データ分析:
BigQuery, dbt, Metabase, Argo Workflows, Python
■チーム紹介・取り組み:
・STORES フロントエンドの現在地 2022…https://product.st.inc/entry/2022/12/08/151734
■参考資料・情報:
・オープン社内報「STORES People」…https://people.st.inc/
・オープンオフィス「Hello STORES」…https://www.st.inc/events/hello-stores
■歓迎条件:
別枠記載の必須条件と併せて以下の方を歓迎します。
・小~中規模チームでのマネジメントもしくはテックリードの経験
・サービス成長時におけるリファクタリング、パフォーマンスチューニングの経験
・OSSの公開、コントリビュート経験
・フロントエンド以外の領域(バックエンド、モバイルアプリ、インフラ)での実務経験
・デザインシステムの利用経験
・Webアクセシビリティ、Webパフォーマンスへの知識/経験
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Vue.js、React.js、AngularなどフロントエンドWebフレームワークを利用したアプリケーションの設計/開発/運用経験
・Webブラウザ、JavaScript、ネットワークなどフロントエンド領域に関わる技術知識
・保守性と再利用性を考慮した開発経験
・GitHub等のソースコード管理ツールを用いたチーム開発の経験
・Webフロントエンド領域のソフトウェアテストに関する知識と経験
勤務地
本社
住所:東京都渋谷区東3-16-3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル4F
勤務地最寄駅:各線/恵比寿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社が定める場所(全国、テレワークを行う場所を含む)
<勤務地補足>
「WORK LOCAL」にて日本全国にいるオーナーさんの近くで暮らし、知るために、日本全国居住可能にしています。交通費を最大月15万円まで支給することで、必要に応じて遠方からも出社できます。
<転勤>
無
※就業場所の変更の範囲:なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:12:00~16:00
休憩時間:60分(12:00~14:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
条件に変更はありません。
給与
600万円~1,000万円
<賃金形態>
年俸制
年俸の12分の1を毎月支給 スキル・経験・能力に応じて決定
<賃金内訳>
年額(基本給):365,713円~609,523円
その他固定手当/月:5,715円~9,524円
固定残業手当/月:128,572円~214,286円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
164,763円~274,603円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※その他固定手当に固定深夜:10時間0分を含む
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費毎月15万円を上限として支給
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
OJT、導入研修・技術研修など有
<その他補足>
- 開発用PCいつでも交換OK
- STORE Visit(STORES 各サービスでの購入手当)(5千円/月)
- ウェルカムサポート(ディナー・ランチ手当)
- ピアボーナス制度
- 業務終了後18時以降はドリンク無料
- 予防接種補助
- ファストドクターサポート
- プレグナンシーサポート休職(自身の不妊治療に利用できる ※最大3ヶ月の休職(利用に条件あり))
◆ STORES のダイバーシティ方針について
https://jobs.st.inc/diversity
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
・有給休暇、年末年始、慶弔休暇、結婚休暇、生理休暇、看護休暇、介護休暇
・バケーション休暇
・ファミリーサポート休暇
・ベビーウェルカム休暇
・サバティカル休暇
・ノーマライゼーション休暇
会社概要
- 事業概要
STORES は、「Just for Fun」をミッションに、こだわりや情熱、たのしみによって駆動される経済の発展に寄与することを目指しています。
個人事業者から中規模企業まで店舗を運営する方々にむけて、ネットショップ開設・POSレジ・キャッシュレス決済・オンライン予約システム・アプリ開発など、お店のデジタル化を総合的に支援するサービスを展開。
「STORES」の各サービスを組み合わせることで、より簡単に・より効率的に事業運営できる環境を提供し、成長をサポートします。- 所在地
〒150-0011
東京都渋谷区東3-16-3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル4F- 設立
- 2018年2月
- 従業員数
- 350名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 33歳
- 企業URL
https://jobs.st.inc/
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
この企業が募集中のほかの求人
【リモート/日本全国居住可】バックエンドエンジニア(Java)商売のDX化を支援 STORES 決済
NEWバックエンドエンジニア(Ruby)/ 商売のDX化を支援する各種サービス「STORES」運営
NEWインサイドセールス◆累計導入社数15万超「STORES」/中小企業のDX支援◎
【ソリューションセールス(BizDev)】顧客のデジタル化をまるっとサポート/リモート可・フレックス
【事業推進】※予約・決済・顧客管理効率化のプロダクト展開/Googleから資金調達の注目企業
【プロダクトマネージャー】IPO準備中の成長企業◆商売のDXを推進◆リモート可
インサイドセールス◆累計導入社数15万超「STORES」/自社プロダクト◆リモート可・フレックス
ダイレクトセールス◆累計導入社数15万超「STORES」/自社プロダクト◆リモート可・フレックス
【東京】カスタマーサクセス◇累計導入社数15万超「STORES」/中小企業のDX支援◎/やりがい◎
【在宅可】事業推進(サービス事業)~累計導入社数15万超「STORES」/店舗のデジタルをサポート~
【東京】アジャイルコーチ◇累計導入社数15万超「STORES」/中小企業のDX支援/裁量・やりがい◎
【在宅可】法務スペシャリスト ~お店のデジタルをサポート!ネットショップ開設等支援/中小企業のDX~
【在宅メイン】法務担当 ~お店のデジタルをサポート!ネットショップ開設・決済等支援/中小企業のDX~
【ソリューションセールス マネジャー候補】累計導入社数15万超「STORES」/中小企業のDX支援◎
締切間近