株式会社ギミック
【渋谷】医療情報メディアの取材調整事務◆カメラマン手配・原稿発注など◆フレックス・在宅あり
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆◇スピード感に強みのある方歓迎!カメラマン、ライターの手配など、取材に関わる業務/完全週休二日制/女性社員の育児休業取得率は過去5年100%/社内と社外をつなぐ調整役となる重要なポジション/社会貢献性の高い事業展開/創業以来18期連続成長中◇◆
■業務概要:
自社メディアの掲載にあたり、クリニックへ取材に行っていただくカメラマン、ライターの手配など、取材に関わる業務全般と外部への原稿発注等をご担当いただきます。
社内と社外をつなぐ調整役となる大切なポジションです。
※ご経験スキルによって業務調整します。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務詳細:
<調整業務>
・取材手配<約100件/月>(カメラマン/ライターへの取材依頼及び取材の日程調整等)
<外部発注業務>
・外部への原稿発注(自社WEBサイトの原稿、自社マガジンの原稿等)
・原稿納品管理(納期の管理、納品物のチェックなど)
<その他業務>
・取材先クリニックへの取材の案内FAX送信
・取材内容のチェック
・取材・原稿発注に関わる入力業務やファイリング等
■魅力ポイント
★平均残業時間は20~30時間程度となっております。慣れてきたら週1~2日のリモートワークが可能な他、高い育休取得率を誇るなど非常に柔軟に働いていただくことが可能な環境です。
★上場を目指し準備を進めています。医療に関するユーザーの情報の非対称性の解消や、IT化の遅れる医療業界のDX化促進を目指し、事業拡大中です。
★スピード感や活気があり、従業員で活発にコミュニケーションをとりながら業務を進めます。風通しがよくフランクな社風です。
■当社について
超高齢社会にて必要とされる医療メディアを自社で展開しています。ドクターへの記事風広告の草分け的存在であり、参入障壁の少ない市場で安定したポジションを築いています。ドクターの診療方針や診療に対する想いを丁寧に取材することで、診療にかける想いや、患者とのエピソードなど、ドクターの人柄を伝えるインタビュー記事を発信。クライアント(ドクター)、ユーザー(読者)から高い評価を頂いています。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・基本的なPCスキル(Word/Excel/メール)をお持ちの方
・何かしらの事務経験を2年以上お持ちの方
■歓迎条件:
・営業事務、営業アシスタント業務経験
・何かしらの調整業務経験
勤務地
本社
住所:東京都渋谷区南平台町2-17 A-PLACE渋谷南平台7F
勤務地最寄駅:各線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワークを含む)】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
※上記は標準的な就業時間です。
■残業時間目安:20~30時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
最長6ヶ月※能力に応じて期間の変動あり※本採用で従業員持株会への入会可
給与
315万円~354万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):187,908円~210,808円
固定残業手当/月:58,800円~65,900円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
246,708円~276,708円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験、スキルにより考慮
※上記年収+インセンティブ
■昇給:年2回(6、12月)※査定による
■賞与:年2回(6、12月)
※ただし賞与は会社業績と査定による。2023年度実績0.8か月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
■導入研修(座学・OJT)
■スキルアップ研修
■外部研修 等
<その他補足>
■「あの人休暇」「この人休暇」:半年毎に大切な人のために1日休める制度
■「キャストオフ」:2年ごとに連続9日のリフレッシュ休暇が取れる制度
その他、女性の育児休業取得率については過去5年で100%となります
■インセンティブ:BOOK版目標達成 10,000円/四半期、WEB経営目標達成 10,000円/四半期
休日・休暇
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
法定有給休暇、GW、夏季休暇、年末年始休暇、半年毎に大切な人のために1日休める「あの人休暇」、「この人休暇」、2年ごとに連続9日のリフレッシュ休暇が取れる通称「キャストオフ」等
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
医療情報メディア事業、医療連携システム事業、イベントプロデュース- 所在地
〒150-0036
東京都渋谷区南平台町2-17 A-PLACE渋谷南平台7F- 設立
- 2003年12月
- 従業員数
- 343名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 238百万円
- 売上高
2,780百万円
- 平均年齢
- 31歳
- 企業URL
http://gimic.co.jp/
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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