株式会社トライテック
【大分市】製鉄事業の技術営業職~特許取得自社製品の提案営業/年休125日/大手企業と取引あり
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◇◆自社製品の提案営業/特許取得製品多数!/地域未来牽引企業認定/月残業3H程度/年休125日◆◇
■募集背景
同社は独自開発した製鉄関連部品や土木関連部品を製造・販売しており、業績好調のため、さらなる成長を目指して顧客の課題解決に取り組む営業職を募集することとなりました。既存顧客との深い関係を築き、革新的な技術とアイデアで問題解決を図ることが求められます。
■業務概要:
あなたには、製鉄関連製品を取り扱う製鉄事業部の営業担当として、国内の大手製鉄メーカーを訪問し、製品の状況確認や新たなニーズの把握を行っていただきます。既存顧客との関係を深め、革新的な技術とアイデアを用いてお客様の課題解決に取り組むポジションです。ノルマや新規開拓営業はなく、顧客の要望に応えることで信頼関係を築いていける点が魅力です。
転勤はなく、出張も月に2度程度です。
■職務詳細:
製鉄関連製品の納品後の状況確認と報告
お客様の新たなニーズのヒアリングと対応
技術担当と連携し、新たな提案の実施
全国の取引先への定期訪問(出張月2回程度)
製品知識を深めるための社内研修の参加
■配属部門
製鉄事業部で、鉄を溶かす高炉内の部品や産業機械の部品を主に取り扱います。担当するお客様は日本製鉄様や神戸製鋼所様など大手製鉄メーカーの工場です。
■企業の特徴
同社は特許製品を多数保有しており、特許戦略を重視しています。営業職でありながら技術担当と商談同席の機会が多く、日本や世界に技術的な影響を与えるやりがいを感じられる環境です。また、県内に競合が少なく、オーダーメイドで製作する企業として業界優位性を発揮しています。
■組織体制:
製鉄事業部には30代から50代までの幅広い年齢層の3名が所属しています。入社後は工場見学や座学で商品や受注の流れを学び、その後は先輩社員と共に営業同行を行いながら、顧客との関係性を構築していきます。技術的な知識は半年程度で習得し、状況に応じて上司や設計担当がサポートしますので、安心して業務に取り組めます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
営業経験お持ちの方(ご経験業界は不問です)
\こんな方大歓迎です!/
・社内外問わず、関係性構築が得意な方
・大分県で腰を据えて長く働きたい方
・一緒にこの会社を大きくしていきたい方
勤務地
本社
住所:大分県大分市青崎1-3-42
勤務地最寄駅:日豊本線/大在駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
・出張は発生いたします。宿泊が伴う出張は月に2回あるかないかの頻度となります。
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均残業時間:3時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中は昇給や賞与・退職金はありません。
ただし、賞与の時期に会社の業績により一時金が支給される場合があります。
給与
330万円~450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~300,000円
<月給>
200,000円~300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給あり:年1回
■賞与あり:年2回(前年度実績:計3か月分)
※給与はご本人の年齢・経験・スキル等により決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程による 上限28,000円/月
家族手当:こども手当(18歳以下の扶養家族に限る)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上から支給
<定年>
65歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・座学研修
・OJT
<その他補足>
・おおいた勤労者サービスセンター加入(慶弔見舞金・各種サービス利用など)
・業務災害総合保険(ハイパーメディカル特約付き)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
完全週休二日制(土日祝)、夏季や年末年始等会社カレンダーによる
※休日出勤などはほとんど発生いたしません。
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・製鉄工具の製造販売
・土木工具の製造販売
・金属製品の輸入と販売
・産業機械の設計製造 等
■同社の特徴:
製鉄所で使われる開孔ドリルを開発したことをきっかけに、2005年に創業しました。製鉄所の高炉関連の技術知財を持っており、国内はもとより海外展開も図っています。代表的な業務の事例として、2013年には第11回大分県ビジネスプラングランプリ最優秀賞を獲得する等、独自の技術を国内のみならず海外に展開をしています。同社が開発する製品は特許製品であるため、国内の横展開も確実であることが特徴です。今後は新たに医療機器分野にも進出いたします。- 所在地
〒870-0278
大分県大分市青崎1-3-42- 設立
- 2005年5月
- 従業員数
- 27名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 売上高
964百万円
- 平均年齢
- 41歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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