株式会社アールストーン
【未経験歓迎】キャリアアドバイザー&法人営業◆IT・WEB人材特化/大手取引◆年休125日・土日祝休
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【年間休日125日[土日祝]/マネージャー、管理職へのキャリアパスとスペシャリストのキャリアパスどちらもあり】
人材紹介サービスの両手型営業をお任せします。エンジニアとクリエイターの専門職に特化した人材サービスに強みを持っています。
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
○企業側:
企業理解、競合分析、職種理解、社風の理解などを徹底的に行います。
└これまでの実績はもちろん、IT領域の専門性から信頼をいただいており、顧客の人事だけでなく代表や役員への接点を多く持たせていただいております
※担当は総合して30社ほど求人をお預かりしているのはそのうちの15~20社ほどとなります。
○求職者側:
カウンセリングを行い、スキル・志向性・価値観等をもとに、企業の紹介、面接アドバイス、意思決定サポート、入社後フォローまで行うとともに、企業に対して採用支援を行います。
└専門的な職種に対して詳細に顧客にヒアリングが行えるため、職種や企業ごとの細かな違いもお伝えができ、求職者様の転職の想いを叶えることが可能です。
■扱っている募集案件
IT・WEB系のスペシャリスト職種(エンジニア、WEBディレクター、デザイナーなど)
■入社後の流れ
・導入研修(1週間)→トレーナー、メンターのもとOJT
・入社後1ヵ月~1ヵ月半は企業側を担当、その後求職者対応を経験していただき、3~4ヵ月後から両手形コンサルタントとしてご活躍いただきます。
■働き方
・平均残業時間は23時間です。平均して毎日残業をするわけではなく、求職者との面談を夜に組み、残業する日としない日があるというイメージです。
・チームで企業からお預かりした求人を進めていくという動きがあり、求人の共有と担当求職者様の紹介などを行っています。
■既存社員の入社理由
・経営課題に踏み込める:単なる人材採用の要件とのマッチングではなく、その裏にある企業の経営上の課題を「人材採用」という切り口で解決していくので、様々なクライアントの経営戦略に踏み込む事が出来るため。
・個人業績が営業の評価とはなるが、お客様に価値貢献できているかどうか考える社員がほとんどでプロセスを重視してくれる。
・個人サイド法人サイドに関われるため、様々な方への価値貢献ができる。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件
下記すべてを満たす方
・社会人経験3年以上
・営業経験1年以上
勤務地
本社
住所:東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー5F
勤務地最寄駅:JR各線/恵比寿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:なし】
<転勤>
無
予定しておりません
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※お客様(転職希望者)の来社時間等により、定時を超える場合もあります。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
給与
420万円~570万円
<賃金形態>
月給制
特記事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):193,732円~232,107円
固定残業手当/月:67,268円~70,893円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
261,000円~303,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験、スキル等に応じて決定
※半期賞与(業績に応じて支給)
※上記年収はインセンティブ70万円を含んでの試算となります。
インセンティブは昨年度実績の再下限をベースに算出しておりますが乖離が起こる可能性がございます
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月3万円
家族手当:パパママ応援手当(社内規定による)
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
教育制度充実しています
<その他補足>
■社員教育制度
■各種インセンティブ
■パパ・ママ応援手当(入園入学祝い10,000円/回、通園通学手当10,000円/月)
■産休・育休・時短制度
■髪型・服装・休憩時間自由
■ウォーターサーバーや無料飲み物お菓子セット
■書籍サポート制度/図書館
■社内イベント各種
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
完全週休2日制(土日)、祝日、冬季休暇(4日)
有休は入社直後に5日付与され、その後入社半年後に5日付与されます。年間で10日付与となります。
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
「キャリアは積むものではなく、自分でデザインするもの」という考えの元、IT/WEB系職種に特化した人材紹介事業を展開しております。
■IT/WEB系職種に特化したエージェントにおいてNo.1を目指します:
"量"ではなく、"質"に徹底的にこだわっています。データマッチではなくタイプマッチ重視。
求職者様との面談も入社決定まで多い時で3~4回お会いするなどコミュニケーションを重視。
質を意識した上で規模としてもNo.1を目指す中で、"組織作り"をしていきたい第二創業メンバーを募集しています。- 所在地
〒150-0013
東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー5F- 設立
- 2007年10月
- 従業員数
- 23名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
- 平均年齢
- 33歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.