掲載予定期間:2024/9/16(月)~2024/12/8(日)更新日:2024/9/16(月)

株式会社松屋製作所

【福岡県糟屋郡】内装工事の営業<未経験歓迎>◆賞与実績9.7カ月/頑張りを評価◎/土日祝休/転勤なし

正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【福岡県糟屋郡】内装工事の営業<未経験歓迎>◆賞与実績9.7カ月/頑張りを評価◎/土日祝休/転勤なし

【未経験スタートの社員も活躍中/賞与支給実績9.7カ月・頑張りはしっかり評価/転勤なしで腰を据えて働ける◎/土日祝休み】

■仕事内容:
商業施設などの内装設計・デザイン・施工まで、トータルプロデュースを手掛ける当社にて、営業をお任せします。未経験の方には、図面の読み方や、CADの使い方から丁寧に教えますのでご安心ください。

■具体的には:
・お客様との打ち合せ/社内での打ち合せに同席
・CADを使用した図面の作成
・見積書の入力/作成の補助
・現場に同行し、現場管理や現地調査の補助 など

■入社後の流れ:
◇先輩社員が丁寧に指導していきますので、経験や知識は必要ありません。パソコン操作に自信がなくても大丈夫です。
◇はじめのうちは、同じチームのメンバーと一緒に行動しながら仕事を覚えていきます。できることから少しずつお任せしていきます。
◇ゆくゆくは、先輩社員からお客様を引き継ぎ、担当先を持ってどんどん活躍してください。

■本求人の魅力:
(1)明確な評価制度
目標達成の度合に加えて、日常の勤務態度や業務レベル、社長との面談により給与、賞与が決定します。
※入社1年目は目標予算はなく、業務を覚えることに専念できます。2年目から目標予算がありますが、達成可能な水準の目標設定にしています。
(2)手厚い賞与
賞与支給実績(平均)は、令和3年8.7ヶ月、令和2年8.6ヶ月、令和1年9.3ヶ月です。近年は特に業績好調で、令和4年は賞与実績9.7カ月でした。また毎年1月5日に新年度の『方針発表会』を開催しています。そこで前年度の営業目標達成者は報奨金と決算賞与(総額10万円程度)を受け取ることができます。
(3)有休も取得しやすい
当社は土曜日に出勤することがありますが、有休を取る方も多いです。チーム制のため誰かが休んでもカバーする体制が構築されています。有休を取って趣味の時間を楽しむなどプライベートも充実させることができます。

■組織構成:
営業部はチーム制となっています。マネージャー1名、メンバー2名の計3名が2チームあります。中途入社者も多く、前職はホテルマン、倉庫作業、販売員など様々な経歴の方が在籍しています。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業種・職種未経験歓迎>
■必須条件:
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・基本的なPCスキル(Word・Excelの入力など)

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:福岡県糟屋郡志免町別府北1-14-14
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

<勤務地補足>
マイカー通勤可(駐車場は個人契約、個人負担)

<転勤>

勤務時間

<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:80分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
320万円~420万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):180,000円~255,000円
その他固定手当/月:5,000円

<月給>
185,000円~260,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
■賞与:年2回(7月、12月)※令和4年賞与実績…9.7カ月(勤続年数1年以上の社員実績)
■業績に応じて決算賞与あり
■昇給:年1回
■年収例:
385万円/入社3年目・20代
500万円/入社5年目・30代
680万円/入社14年目・40代

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:1ヶ月25,000円まで
家族手当:福利厚生その他欄参照
住宅手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
再雇用65歳まで

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度

<その他補足>
■住居手当:家賃等の費用を負担する者10,000円、その他の者5,000円
■家族手当:被扶養者である配偶者10,000円、満20歳未満の子7,000円/1人(人数制限なし)
■退職金共済加入
■定期健康診断年2回
■インフルエンザ予防接種種年1回(希望者)
■駐輪場、バイク置き場あり
■令和4年と5年は初出勤の日にお年玉を支給(令和4年は10,000円、令和5年は20,000円)
■令和5年3月には物価高騰支援金を全社員に30,000円支給

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数106日

■土日祝日(会社カレンダーにより土曜日出勤あり)、年末年始、夏季、GW、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
※令和4年度有給休暇取得率…67.5%(積極的に取得しています)

会社概要

事業概要

■事業内容:
・百貨店やショッピングセンター内のショップ、オフィス、飲食店などの内装工事を手掛ける会社です。
・店舗企画・設計・施工、建築・内装工事、特注家具の製作を行います。

■事業詳細:
・商業施設・環境企画
・デザイン設計施工
・インテリアの企画施工
・店舗什器製作
・ビジネスオフィス空間の設計・企画など

所在地

〒811-2233
福岡県糟屋郡志免町別府北1-14-14

設立
1977年10月
従業員数
16名
上場市場名
非上場
資本金
15百万円
売上高

683百万円

経常利益
70百万円
平均年齢
39.6歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011110537

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