求人詳細

募集要項

仕事内容	【埼玉／上尾】営業企画（販売戦略立案等）／在宅勤務・フレックス制度あり／プライム上場のいすゞG 【高い技術力で輸送業界をリードする大手商用車メーカー／年休121日／在宅勤務・フレックス制度あり／キャリアパス多数】 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】日本国内営業のアフターマーケット部門として、商用トラックのメンテナンスパッケージ商品（UD―TRUST）を企画し、ファイナンス会社を通じて販売を促進いただきます。より多くのお客様に、車検や定期点検を含む純正整備をパッケージにしたメンテナンスプランにご加入頂くことで、入庫の促進を図ります。また、お客様のトラックを最適なコンディションに維持し、稼働率を最大化する上でも、重要なアフターサービス商品です。 ■具体的な業務内容：・メンテナンス商品を拡販するための販売戦略、新しいプランの開発・グループ内のファイナンス会社との協業、契約管理プロセスの強化、法令順守・いすゞグループとしての協業を見据えた、横断的なプロジェクトへの参加、ビジネスモデルの構築・ファイナンス会社との定例会議、及び販売戦略構築のためのプロジェクト会議の企画・運営等・定期的な販売実績の集約・分析。販売拠点のパフォーマンス向上を目的とした施策（キャンペーン、トレーニング等）の立案、実行・システム開発プロジェクトへの参加、導入計画の策定・実行・新モデルの発売準備、プロモーション、社内外のイベントサポート・ビジネス拡大を目指し、他の整備契約、リース保険など関係各部署との連携 ■仕事でのミッション：整備契約の拡大（（1）新規獲得台数・新車付帯率、（2）継続率、（3）リース保険の付帯率） ■ステークホルダー：・顧客：日本国内営業の各拠点、各営業部、地元販社等・協業相手：各アフターマーケット部署、IT部署、経理、コントローリング等・調整相手：ファイナンス会社、他リ－ス会社、保険会社等 ■当社について：当社は、いすゞグループの組織として、日本を本社として商用車総合ソリューションを展開するグローバル企業です。ＵＤトラックスでは、オートメーション、エレクトロモビリティ、コネクティビティの高度なイノベーションを通じて次世代のスマートロジスティクスソリューションを提供しており、大型、中型、小型の様々なトラックの製造販売を全世界60か国以上で行っています。変更の範囲：本文参照
対象となる方	＜最終学歴＞大学院、大学卒以上＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※下記いずれかに該当する経験をお持ちの方・法人営業企画、営業販売戦略、もしくはアフターマーケット販売企画の経験（3年以上）・調達／購買業務経験者、カーリース会社のメンテナンス販売企画の経験（3年以上） ■歓迎条件：・自動車関連、ティア1メーカー、アフターパーツ業界の経験
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：埼玉県上尾市大字壱丁目1 勤務地最寄駅：JR高崎線／上尾駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照＜勤務地補足＞【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】＜転勤＞無＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（在宅）＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜その他就業時間補足＞ ■所定労働時間：8時間
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月
給与	＜予定年収＞ 479万円～711万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：281,000円～418,000円＜月給＞ 281,000円～418,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収は能力・経験・保有資格により金額は異なります。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規程に基づき支給寮社宅：社宅制度あり（独身向け・家族向け）社会保険：社会保険完備退職金制度：確定拠出年金・退職一時金＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT、プロモーション研修、企業内研修、通信教育講座、業務に必要な資格免許は全て会社が負担致します。 ■国家資格取得のための支援制度＜その他補足＞ ■在宅勤務制度 ■借り上げ社宅・独身寮制度 ■確定拠出年金・退職一時金 ■社員食堂 ■ベネフィットステーション加入（映画補助・宿泊補助/上限あり） ■傷病積立休暇制度、男性育児休暇制度 ■ジム（本社ビル内） ■上尾駅と本社間のシャトルバスサービス
休日・休暇	週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～15日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数121日 ■基本土日祝（一部、祝日は出社可能性あり） ■休暇：GW、夏季、年末年始、有給（入社月により初年度最高15日、以後繰越分を含め最大40日）、看護、傷病積立、結婚、出産、育児、慶弔

会社概要

事業概要: ■事業：
・UDトラックスブランドの大型／中型トラックの開発／製造／販売、UDトラックスブランドの小型トラックの販売
・ディーゼルエンジンの製造／販売、自動車用部品の製造／販売
・トラック／バスの整備及び補修部品等の販売

所在地: 〒362-8523
埼玉県上尾市大字壱丁目1

設立: 1935年12月

従業員数: 6,243名

上場市場名: 非上場

資本金: 10,000百万円

UDトラックス株式会社について

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://www.udtrucks.com/japan

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
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求人コード 3011124150

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勤務地から探す: 関東 > 茨城県栃木県群馬県埼玉県千葉県東京都神奈川県山梨県
エリアから探す: 上尾市
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給与	＜予定年収＞　479万円～711万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：281,000円～418,000円　　＜月給＞　281,000円～418,000円　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※年収は能力・経験・保有資格により金額は異なります。　■昇給：年1回　■賞与：年2回（7月・12月）　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：埼玉県上尾市大字壱丁目1 　勤務地最寄駅：JR高崎線／上尾駅　受動喫煙対策：屋内全面禁煙　変更の範囲：本文参照
休日・休暇	週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇10日～15日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数121日　　■基本土日祝（一部、祝日は出社可能性あり）　■休暇：GW、夏季、年末年始、有給（入社月により初年度最高15日、以後繰越分を含め最大40日）、看護、傷病積立、結婚、出産、育児、慶弔

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