日本生命保険相互会社
【課長クラス】システム監査担当◆幅広いキャリアパス◆生保業界のリーディングカンパニー
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【コンプライアンス領域やガバナンス領域等幅広いキャリアパス有/監査の専門領域を広げる機会有/業界のリーディングカンパニー】
■職務概要
・ システム監査の企画・実行
■職務詳細
・ 本社グループにおける、AI・クラウド活用・DX等を含めたIT戦略やITシステムの開発・運用、利用に係る内部監査の企画・実行
・ サイバーセキュリティやAI・クラウドサービス・DX関連等の世間動向、環境変化が激しい領域の監査を中心に担当いただく予定(本人の素養も踏まえて具体的な担当業務を決定)
・ 関係各部とのコミュニケーション等を通じた監査領域・ニーズの引き出し・調整等
■組織概要
・ 東京勤務 4~5名体制のシステム監査チームにチーム員として配属予定
(監査部全体としては東京・大阪合わせて約100名が在籍)
■キャリアパス
・ IT領域の監査実務に数年従事した後は、グループ会社における同様の監査実務、または、本人適性に応じ、IT部門(とりわけ2線機能等)とのキャリアローテーションも想定
■特徴・魅力
・ 当社は、本業である生命保険を中心にアセットマネジメント・ヘルスケア・介護・保育等の様々な安心を提供する企業グループを目指しております。グループ会社も含めIT活用は必要不可欠であり、様々な領域でIT活用を推進しておりますが、ITの技術進展や環境変化が著しい中、セキュリティ対策を始めとした統制の在り方について高度化の余地を残しています。とりわけ、変化の激しいセキュリティ領域、保険本業に関連する領域以外の当社にとって新規取組となる領域、グループ会社領域等では、当社の過去の慣例に寄らない新しい視点での内部監査高度化に向けた取組が求められています。これまでの経験を活かしつつ、新たな内部監査態勢の構築や高度化に即戦力として前向きに取り組める方のご応募をお待ちしております。
・ また、当社監査部が担っている職務領域は広く、当面は経験のある領域の監査を中心とした職務となりますが、その後は、監査専門人材として、他領域での活躍やグループ会社での活躍など幅広いキャリアを描くことも可能です。
・2023-3112G
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・ご応募時点で社会人年次14年目以上の方
・公認内部監査人(CIA)・公認情報システム監査人(CISA)資格所得者、または、これらの資格取得に前向きに取り組める人
・AI・クラウド活用等の実務経験またはIT領域の内部監査・外部監査を合計5年以上経験(生命保険会社における経験の有無は不問)
・協調性、チームワークを大切にした業務遂行能力,コミュニケーション能力
■歓迎条件
・一定水準の英語力および海外グループ会社監査経験があれば望ましい※学部・学科不問、性別不問、国籍不問
<必要資格>
歓迎条件:CIA(公認内部監査人)
勤務地
東京本部
住所:東京都千代田区丸の内1-6-6 日本生命丸の内ビル
勤務地最寄駅:JR線/東京駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~17:00
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
特記事項なし
給与
1,160万円~1,600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):700,000円~900,000円
<月給>
700,000円~900,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
■賞与実績:年2回(2022年度実績)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:特記事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■OJTや集合研修を中心に、スキル・知識の向上を図ります。
<その他補足>
育児短時間フレックスタイム制度、保育所利用補助制度、介護短時間フレックスタイム制度、ウェルカムバック制度 等
休日・休暇
年間有給休暇3日~21日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
有給休暇(夏季休暇・年末年始休暇を含む)、リフレッシュ特別休暇、ライフサポート休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、妊産婦休暇、妊産婦健診休暇、傷病特別休暇、介護休暇、看護休暇、結婚休暇 等
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
個人及び企業向け各種保険の引受け・保全サービス、有価証券投資・貸付・不動産投資など受託資産の運用、付随業務- 所在地
〒541-8501
大阪府大阪市中央区今橋3-5-12- 設立
- 1889年7月
- 従業員数
- 68,072名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 1,450,000百万円
- 売上高
5,297,399百万円
- 経常利益
- 654,562百万円
応募方法
応募方法
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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