掲載予定期間:2024/9/19(木)~2024/12/11(水)更新日:2024/9/19(木)

住友ナコフォークリフト株式会社

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【愛知/大府】自動物流システムのソリューション営業 ※今後需要が高まる分野の新規立ち上げ部門

正社員
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仕事内容

【愛知/大府】自動物流システムのソリューション営業 ※今後需要が高まる分野の新規立ち上げ部門

<日本を代表する総合重機メーカーである住友重機械工業のフォークリフト事業部と、世界トップクラスのフォークリフトメーカーである米国ナコ社(現ハイスターエールグループ)の共同出資会社/残業20時間程度/福利厚生充実>

■募集背景:
2022年7月に、エマージングプロジェクトとして新規部署を立ち上げました。今後需要が拡大すると見込まれる物流分野での省人化・省力化機器を提案・拡販する部隊です。当社では以前より先進技術を用いた開発を進めており、いよいよ自動フォークリフト(AGF)を売り出すための体制の強化として、新たに増員にて募集をいたします。

■職務内容:
お客様との打ちあわせから、AGF等の物流システム機器・情報システムを組み合わせた「お客様に最適な物流ソリューション提案」を実施いただきます。
・当社販売会社の営業が入手したAGF商談先を訪問し、ヒアリング(※1)
・エンジニア担当者との商談同行
・納入後のお客様フォロー(※2)

(※1)グループ会社の住友ナコフォークリフト販売会社で行っているフォークリフト販売の営業活動の中で、お客様から省人化・省力化のニーズがあったタイミングで、当部門にお声がけいただきます。
(※2)納入後のお客様フォローは、販売会社の営業社員と役割分担することを想定していますので、よりソリューション営業に専念できる環境です。

■業務のポイント:
・新たなビジネスモデルを具現化する部門です。将来的には、既存のフォークリフトビジネスに並ぶ事業の柱にしたいと考えています。
・当部門では、VOCの収集やそれらを活かした企画立案及び製品化、販売企画の立案、販売会社の営業・サービス部門への専門サポートなど、様々な役割を担ったメンバーが活動しています。ソリューション営業を行いながら、より戦略的に企画・実行いただくことや、これまでの経験を活かして新規事業立ち上げメンバーとして活動されることに興味がある方は大歓迎です。
・設計部門も同じフロアにおりますので、活発な意見交流が可能です。

■当社の社風:
良いものは良いと即断即決するのが当社の特徴です。幹部との距離が近く意見が届きやすい、部署間の壁がなく交流が活発といった環境があります。そのため、自分の意見を持ち、積極的に提案する方にとっては、挑戦しやすい環境です。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・営業経験をお持ちの方 (顧客の課題に対して提案していく、ソリューション型の営業経験が好ましい)

■求めるスキル:
・お客様の要望を具現化するために、必要な商品・サービスを選択・組み合わせて提案できる方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県大府市大東町2-75
勤務地最寄駅:JR東海道線/大府駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:00~16:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月の残業時間は10時間程度を想定しています。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件変更はありません。

給与

<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~400,000円

<月給>
280,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記給与は一例です。給与詳細は、経験やスキル等を考慮の上決定します。
■賃金改定1回
■賞与:2回(6・12月)
■モデル年収:30歳500万円程度、35歳600万円程度、40歳700万円程度

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給します。
家族手当:福利厚生欄をご参照ください。
住宅手当:福利厚生欄をご参照ください。
寮社宅:福利厚生欄をご参照ください。
社会保険:住友重機械グループ健康保険組合へ加入
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
住友重機械グループとして、階層別教育の他、SHIオープンカレッジ(自主参加型のオンライン研修)や通信教育などのビジネススキル向上や自己啓発を可能とする環境をご用意しています。

<その他補足>
■家族手当補足:配偶者10,000円、子供3,000円(最大2人)
■住居手当補足:独身最大14,000円、家族帯同最大24,000円
■寮社宅補足:異動により自宅からの通勤が困難な方を対象、家賃補助制度有
■住友重機械工業グループ各種保険
■財形貯蓄
■住宅資金融資
■健保契約会員保養所格安利用可

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇22日~22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

■休日:土日祝日 ※原則祝日も休みですが、会社カレンダーに応じて一部変更が生じます。
■休暇:年末年始/GW/夏季/短期・長期リフレッシュ/慶弔/有給

会社概要

事業概要

~「住友重機械工業」と、世界トップクラスのフォークリフトメーカー「ハイスター・エール・グループ」の共同出資会社~

■事業内容
フォークリフトの開発・製造・販売、メンテナンス及び物流機器の販売

所在地

〒474-8555
愛知県大府市大東町2-75

設立
1972年5月
従業員数
1,400名
上場市場名
非上場
資本金
1,000百万円
売上高

33,000百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011133294

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