掲載予定期間:2024/9/19(木)~2024/12/11(水)更新日:2024/9/19(木)

インフォニイ株式会社

【福岡市】システム開発・保守エンジニア◆幅広い業界の開発携われる!ワークバランス◎/完全週休2日制

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【福岡市】システム開発・保守エンジニア◆幅広い業界の開発携われる!ワークバランス◎/完全週休2日制

●大手Slerを中心に、多数の開発依頼あり◎
●いつでも周りの仲間で相談できる環境す/残業:月平均10時間程度

システム開発・保守エンジニアとして業務をお任せいたします。
言語はJava、C#、ASP.NETなどが中心ですが、他言語を使用する可能性もございます。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■職務概要:
ご経験やスキルに合わせ、以下の様々なプロジェクトに参加できます。
金融・・・勘定系・情報系、インターネットバンキング
医療・・・病理検体検査、介護保険
学校・・・生徒・成績管理
通販・・・顧客管理、在庫管理、受発注
通信・・・携帯電話のサービス・料金支払い関連
流通・・・小売業向けの情報系システム など

■仕事の魅力:
・要件定義から設計・テストまで、幅広く携わっていくことが出来ます。
・入社時期やプロジェクトの状況、ご本人のスキル・経験によって、ご担当していただく工程を変更していくことが可能です。
・プロジェクトによって、テレワークの実施・フレックスタイム制の導入なども進んでいます。
・ご自身の希望に合わせたプロジェクトへ配属可能です。(開発に集中したい、PL・PMとしてマネジメントをしたい など)

■当社について:
コンピュータソフトウェアの設計・開発・販売、その他コンピュータ関連事業を展開しております。1991年の設立以来福岡に根付き、幅広い業態・分野で活躍するシステムを手掛け、業界内で確かな信頼を積み重ねて参りました。大手Slerを中心に、多数の開発依頼をいただけております。

■特徴:
・長くお付き合いが続く大手Slerのプロジェクトが多く、Web・オープン型開発が中心。分野は金融・流通(POSシステム)・医療(カルテ管理システム)など様々です。
・期間は3ヶ月~2、3年程で、エリアは福岡市内の範囲となります。
・基本的には社内エンジニアがチームで参画するので、いつでも周りの仲間で相談できる環境です。
・当社では月に最低1回は営業スタッフがプロジェクト先を訪問し面談を実施し、プロジェクト進捗や業務内での不満や悩みなどをしっかりヒアリングします。
・時には社長が直接訪問することもあるので、今後のキャリア希望なども気兼ねなく相談してください。プロジェクトの変更なども適宜可能です。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・実務経験1年以上

■歓迎条件:
・情報処理試験の資格

<必要資格>
歓迎条件:情報処理活用能力検定3級、情報処理技術者、情報処理技術者能力認定試験3級、情報処理検定3級、情報処理士、情報処理安全確保支援士

勤務地

<勤務地詳細>
プロジェクト先
住所:福岡県福岡市内各地
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
・直行直帰(コロナの影響もあり、現状プロジェクト先ではなくリモートワークになっています。)
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~15:30
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■残業:月平均10時間程度 ※忙しい月:1月・5月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
350万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~350,000円

<月給>
210,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■モデル年収
年収450万円/30歳 経験1年/実務経験7年

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:詳細は【福利厚生その他】に記載
住宅手当:2万2千~2万7千円/賃貸・住宅ローンどちらでも可
社会保険:補足事項なし
退職金制度:・入社後2年経過後から

<定年>
60歳
65歳までの再雇用制度有り

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・OJT
・社外研修や資格チャレンジを援助

<その他補足>
・家族手当
配偶者/月1万円、子供1人目/5,000円、2人目/3,000円(最大18,000円)
・社会保険完備
・福岡市の福利厚生共済会加入
・財形貯蓄
・産休育休取得実績あり
・退職金制度

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

夏季、年末年始休暇
慶弔休暇
特別休暇
産前・産後休暇
育児休暇(男女とも実績あり)

会社概要

事業概要

■事業概要
先を見据えた開発力と経験豊富な技術者がICT ソリューションでお客様の抱える問題を解決します
同社では、幅広い分野で様々なフィールドの人材が活躍しています。
様々な言語に対応し、上流工程から下流工程まで多彩なプロジェクトに関わってきた長年の開発経験と技術力でイノベーション創出のお手伝いをしています。

所在地

〒812-0011
福岡県福岡市博多区博多駅前1-4-1 博多駅前第一生命ビル6F

設立
1991年3月
従業員数
45名
上場市場名
非上場
資本金
25百万円
平均年齢
35歳

応募方法

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応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011137422

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