株式会社アズマシティ開発
【熊本】賃貸仲介営業＜建築士資格保有者歓迎＞100%反響/来店型/ノルマ無/平均年齢37歳/研修充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◇◆半導体の誘致で活性化する菊陽・大津・合志エリアの管理物件シェア率No1／より良い賃貸物件管理に向け、オーナー様へ提案する仕事／研修体制充実◎◇◆
■仕事内容：
不動産賃貸営業をお任せいたします。
自社にて物件の設計・施工も一部行っております。その設計、施工に携わって頂きます。
・来客応対～物件のご案内
・契約書などの書類作成
・入居サポート など
※一般の飛び込みで家をお探しの方も来られますが、法人顧客とのお取引も多いのが特徴です。
※転勤で熊本に来られる社員の方の対応も行います。
■同社特徴：
＜社長も42歳／若手（20～30代）が多い職場環境＞
若手が多く、活気ある社内です。オフィスもリフォームを行い、綺麗な職場環境。若手も多いからこそ、入社後研修も充実。
＜売買仲介、賃貸仲介、賃貸管理、そして自社物件を持つ総合不動産＞
管理している物件には賃貸仲介部門が、お客様をご案内など、不動産関することをトータルでサポート。
＜ノルマはありません＞
営業を初めてという方も安心。チームプレーを重視しており、個人で目標を追うということはありません！
＜働き方◎＞
平均有給休暇取得日数は１０日以上となります。
お休みと併せて連休を取得することも可能ですので、ワークライフバランスも保ちながら仕事ができます。
■組織構成：
現状６名が不動産賃貸営業を行っております。
元ガソリンスタンド店員や陸上自衛隊、工場勤務の方など様々な未経験者が現在活躍しております。
■配属場所：
・3店舗への配属可能性がございます。配属先は希望を考慮して決定します。
菊陽店（菊陽町） ／健軍店（西区） ／本店（東区）
■入社後の研修、イメージについて：
・入社1週間：未経験の方は1週間ほどの座学研修にて、会社の事・不動産業界の事などを学んでいただきます。
電話対応などの基礎的なことも、ロープレなどを通じて経験できますのでご安心ください。
・入社2～3ヵ月：基本的には先輩のサポートとしてお客様先に同行。横で先輩について頂き、学んで頂きます。
・資格取得支援制度もしっかり整えておりますので、宅地建物取引士などの一生使える資格取得も可能です。
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
建築士２級以上の資格を有する方
■必要とする人材像
・社内外に対し能動的コミュニケーションを取る事ができる人材
・協調性がありチームを大切にできる人材
・積極的に取り組む向上心がある人材
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種、建築士二級、宅地建物取引士
勤務地
菊陽店
住所：熊本県 菊池郡菊陽町津久礼165-1
勤務地最寄駅：原水駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
健軍店
住所：熊本市東区健軍3丁目39-12
勤務地最寄駅：健軍町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地補足＞
※U・Iターン歓迎※車通勤可※配属先は希望を考慮して決定
＜転勤＞
当面なし
当社は福岡県に支店があり、県外への転勤の可能性もあります。
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：7時間40分）（交替制）
休憩時間：80分
時間外労働有無：有
＜勤務パターン＞
9:00～17:30
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
・平均残業25時間・月曜日～金曜日:9：00～18：00／土曜日・日曜日:9：00～17：30
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。
給与
300万円～500万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：166,100円～296,700円
固定残業手当/月：43,900円～78,300円（固定残業時間35時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
210,000円～375,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：【社会保険完備】
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
●資格取得支援制度（宅地建物取引士などの資格取得に向け、積極的な支援有）
＜その他補足＞
・通勤手当 ※実費支給／上限月額10,000円
（マイカー通勤手当は上限月額5,000円）
・資格手当
・役職手当
・時間外手当
・休日出勤手当
・深夜割増手当
【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
※育児休暇の取得実績あり
※休日の曜日も勤務地によって異なる
詳しくはお問い合わせくださいませ。
※有給申請がしやすい社風です
●社用車あり
●社員旅行
●社内イベント
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日
※月によって異なります。
●6月～11月：「完全週休2日制」会社カレンダーによる
●12月～1月：「隔週休2日制」
●2月～5月：「週休2日制」月6日以上
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
賃貸物件の管理・仲介
収益物件の売買・仲介・企画
住宅、土地の売買・仲介
社員向け社宅の企画・仲介
保険業務- 所在地
〒861-8028
熊本県熊本市東区新南部5-4-20- 設立
- 1991年10月
- 従業員数
- 54名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
