株式会社穴吹工務店

【福岡/女性活躍中】『サーパスマンション』の販売営業～大京G／フルフレックス／子育て支援充実～

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～自社物件の『サーパスマンション』の販売営業／女性活躍中（子育て支援の制度充実！）くるみんマーク取得企業／フルフレックスタイム制／年休127日、有給休暇5日～

■概要：
新築マンション自社ブランド「サーパス」をはじめとする営業・販売です。
3～4人のチーム制で、モデルルームに来られたお客さまを応対し、一人一人に合わせて住まいの検討からお引き渡しまで「お客さま目線」で寄り添う仕事です。また、部屋のプランニング・広告企画など「どんなものが売れるか」やモデルルームの作り方・広告の打ち出し方など「どのように売るか」についてプロデュースに関わる機会もあります。

■働き方：
・女性の働きやすさを推進するための制度が整っている環境となります！
子育てへの支援も充実しているため、長期的な活躍が叶います。
★くるみんマーク取得企業（「子育てサポート企業」として認定を受けています）
★有給休暇は、半日単位、時間単位で取得可（家族の記念日、入学式・卒業式などのイベント、子供の送り迎え、役所の手続き、歯医者など短時間の用事やお祝い事などに活用することができます）
★育休は性別を問わず取得可能（父親の育児休業取得を推奨）
★フルフレックスタイム制（始業・終業時刻の変更や、飛び石での勤務も可能）
★出産祝金の支給（1人目5万円、2人目10万円、以降1人増えるごとに5万円増額支給）
★就業期間中に育児サービスを利用した場合、利用額のうち半額を会社が負担（サービス指定あり／小学校３年生まで）
★子の誕生日祝い品（満12歳までの子（小学校6年生まで）に図書を贈る制度）

■企業特徴：
～自社一貫体制の信頼～
大手マンションメーカーには珍しい独自の自社一貫体制を確立しています。用地取得から、企画、設計、施工、販売、そして完成後の管理、アフターサービスまで住まいづくりをトータルに手掛けています。
※ゼネコンとしての長年の実績により、安定した価格での建築資材の仕入が可能で、自社設計・自社施工体制により、建築計画の合理性と構造計画の信頼性を確保しつつリーズナブルな建築コストを実現しています。また、施工の工程一つひとつに厳格で緻密な視線を注ぎ、独自の厳しい自社基準を設定し耐震性・耐久性の向上に取り組んでいます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
∟不動産業界にて営業経験をお持ちの方（目安3年以上）

【必要な資格】
普通自動車免許（AT限定可）
宅地建物取引士

＜勤務地詳細＞
★福岡支店★
住所：福岡県福岡市博多区博多駅前4-4-15 博多駅前H-44ビル6階
勤務地最寄駅：JR線／博多駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
福岡支店に所属して、福岡ならびに近県のエリアで分譲中のマンションのモデルルームに直行直帰で勤務します。

＜転勤＞
有
【変更の範囲:会社の定める事業所】

※エリアを限定する「地域総合職」もあります。


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間は約30h程となります。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月15万円まで支給 ※適用条件あり。
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：借上社宅制度　※社内規定に基づき条件あり
社会保険：※社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：※勤続４年目以降支給

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
能力やスキルに応じたOJT研修、階層別研修、職種別研修等

＜その他補足＞
《育児サポート》
∟就業期間中に育児サービスを利用した場合、利用額のうち半額を会社が負担（サービス指定あり／小学校３年生まで）
《自分磨き制度》
∟eラーニングを無料で受講可能（年3万円まで）
《カフェテリアプラン》
∟年間3万円分まで、人間ドックのオプション料金や自己啓発（資格取得・語学・ビジネス誌の購読など）に関する費用を補助

完全週休2日制（休日は火・水）
年間有給休暇3日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

完全週休二日制（火・水）、年末年始休日、夏期休日（5日）、
慶弔休暇、子の看護休暇、産前産後休業（取得・復職実績あり）、配偶者出産休暇、その他特別休暇あり