日本高圧電気株式会社
【愛知・大府】既存向け法人営業/電気工事、鉄道会社等向け◆トップクラスシェア商材あり◆手当充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~有形商材の法人営業経験を活かしてスキルアップ/家族・住宅手当など福利厚生充実/健康経営優良法人2024(中小規模法人部門)~
■業務内容:
国内取引先の営業をお任せします。顧客ニーズに対して、自社開発部門やパートナー企業と一緒に、幅広く提案いただきます。
自社製品の拡販、サービス提案から施工まで、電気に関する様々なソリューションを提供し、顧客の課題解決を図ります。
■業務詳細:
・自社製品及びサービスの販売
・納期管理
・見積対応
・現地調査、施工立会い
・スキーム立案、営業企画 など
■担当顧客:
鉄道関係会社・大手チェーン企業・商社・電機メーカー・サブコン・再エネ事業者等
■担当エリア:
主に中部、西日本エリアを想定
■取引相手:
各会社の建物修繕担当、電気技術者、購買担当、電気工事士など
■商材の特徴:
配電用高圧気中開閉器・高圧カットアウト等の自社製品が中心です。電柱の建てられない場所への電力供給、耐雷保護等、電力供給に欠かせない製品を製造、販売しています。
配電用機器は長いものでは30年以上のロングセラーとなっており、他業界と比べ製品のライフサイクルが長いことが特徴です。
※製品例:https://www.nkeco.co.jp/products/index.htm
■働き方:
有給取得率は全社平均で80%程度を誇り、更なる取得日数の向上を目指して推進を行ってます。「健康経営優良法人2024(中小規模法人部門)」に認定。平均勤続は15年を超えており、入社後も長く活躍している社員多数在籍。
■教育体制:
社会人としての一般常識を身につける風土があり、職種に関わらず簿記3級以上の取得を義務付けてます。通信教育代および試験2回までの費用は会社負担。英会話やグロービスのビジネススクール受講機会もあります。
■当社について/当社の魅力:
全国の安定した電力供給に貢献する配電機器メーカー。電力会社や鉄道各社を主要顧客とし、設立以来安定した経営を持続。新規事業の挑戦も積極的に展開するなど、赤字を出さないための企業戦略を続け健全な企業体質を保ちます。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・有形商材の法人営業経験
・電気の基礎知識
・普通自動車免許
■歓迎条件:
・電気設備、電気工事などの折衝経験(営業、その他職種など)
・電気工事士2級以上の資格
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
勤務地
本社
住所:愛知県大府市柊山町8-288
勤務地最寄駅:JR線/大府駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<転勤>
当面なし
勤務時間
8:20~17:05 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
500万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円~470,000円
<月給>
400,000円~470,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収は経験を考慮の上、決定します。
■昇給:年1回(5月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定により支給 ※福利厚生欄参照
家族手当:※福利厚生欄参照
住宅手当:7,000円(世帯主の場合のみ ※本社勤務)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年目以降
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
基本的にはOJTとなります。
※経験次第ですが、入社後、各部署にて1ヶ月程度の研修を予定しています。
<その他補足>
■福利厚生:財形貯蓄、住宅資金貸付制度、会員制リゾートホテル(蓼科・静波)、企業型確定拠出年金制度
■交通費補足:公共交通機関は全額支給。
■家族手当補足:扶養配偶者:10,000円/ 父母・祖父母・第1子のいずれか1人:10,000円/ 左記以外:3,000円(但し4名分まで)
その他、有給取得しやすい環境です。
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日
会社指定カレンダー有
夏期休暇7月末+8月お盆、年末年始休暇、GW等
会社概要
- 事業概要
【企業の魅力】
同社事業は、“フツウを支える技術”です。電力会社のインフラ機器であることは、決して最先端や最速を求めている訳ではありません。寧ろ、信頼性や長期安定性が求め
られる分野であり、高いノウハウや技術蓄積で、新たなチャレンジを続けています。
■研究開発:時代のニーズに合わせ、機器の機能・性能・安全性は進歩を果たしてきました。信頼され続ける製品を生み出す事を使命として、新製品の開発を推進。国内市
場に留まらず、グローバルな視点で開発を遂行できる方が成果を挙げています。- 所在地
〒474-0053
愛知県大府市柊山町8-288- 設立
- 1956年3月
- 従業員数
- 240名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 45歳
応募方法
応募方法
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- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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