ソニーペイメントサービス株式会社

インフラエンジニア（社内SE/AWS）◆在宅勤務週4日可/決済システム/福利厚生充実/服装自由

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【上流工程／週4在宅勤務可／月平均残業20時間程度／スーパーフレックス制度があり働きやすい環境】
■業務内容：
FinTechで自社サービス「e-SCOTT」 クラウドインフラ基盤の企画・設計構築から運用まで幅広くご担当いただきます。生活インフラを担当する弊社では、クレジットカード決済のオンライン処理を担う、高速処理、高可用性が求められるシステムの構築・運用を行うことができます。サーバやネットワークの構成検討から構築、運用、改善まですべてに携われ、自社システム構築運用ならではの幅広いスキルを身に着けることができます。また、決済ならではのPCIDSS準拠のセキュアな環境構築などが学べます。

■業務詳細：
・AWSを用いたクラウドシステムの構築・運用保守
・キャパシティ管理、モニタリング、パフォーマンス改善、セキュリティ導入
・営業・企画・開発部門からの変更要求への対応
・計画的なメンテナンス業務（深夜作業後代休などあり）

※利用プロダクト：EC2/Auto Scaling/Lambda/ECS/ECR/Fargate/ELB(ALB)Route53/CloudFront/VPC/
Direct Connect/Global Accelerator/VPN/PrivateLink/IAM/CertificateManager/Inspector/WAF/KMS/Guard Duty/Security
Hub/Advance Shield/Resource Access Manager/RDS/Aurora Postgres/Oracle/DynamoDB/Elasticache/S3/EBS/EFS/Croud Formaなど

■組織構成：
クラウドイノベーション課は2025年1月新設部署です。6名程度のメンバーで構成されており、今後事業拡大に伴い増員を想定しています。

■就業環境：在宅勤務は週4日程度実施可能（世の情勢とチーム体制などに合わせて調整します。当ポジション以外全社は週2在宅勤務実施中）。服装は自由（ジーンズ可）です。残業月平均20時間程度（所定労働7.5時間を超過した分）。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・AWSもしくはGCPの構築、運用保守経験３年以上
・構築運用保守を自ら行い、エンジニアとしてのキャリアを積みたい方

■歓迎条件：
・自動化ツールの構築運用・インフラ構成管理・セキュリティ関連の導入運用
・パフォーマンスモニタリングから傾向を導き出しシステム課題を原因調査から解決までおこなった経験
・決済サービス事業/金融/EC/ソーシャル系での大規模サービスでの企画・設計・開発・運用経験
・事業会社でのプロジェクトマネージメントの経験、ベンダコントロールの経験

＜勤務地詳細＞
白金高輪
住所：東京都港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル6階
勤務地最寄駅：南北線もしくは都営三田線／白金高輪駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所(在宅勤務を行う場合、自宅を含む)】
※2025年4月に田町へ本社移転予定

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:15～17:45
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間：30時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
特記事項なし

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：補足事項なし
社会保険：健康保険はソニー健康保険組合です。
退職金制度：特記事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・社内外での勉強会実施の参加（AWS プロフェッショナルサービスによる講義の受講可）
・通信教育制度導入(一部会社負担あり)
・資格取得支援金有
・業務に必要な研修や資格取得費用は会社負担有

＜その他補足＞
・勤務時間9:15～17:45（所定労働時間7.5時間）
・年間有給休暇17日～24日
・確定拠出年金あり
・ソニー通信教育制度あり
・資格取得奨励金制度あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇17日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日