掲載予定期間:2024/9/12(木)~2024/12/4(水)更新日:2024/9/15(日)

auコマース&ライフ株式会社

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営業本部オープンポジション◆ECサイト「au PAY マーケット」/業界未経験可/在宅可/土日祝休

正社員
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

営業本部オープンポジション◆ECサイト「au PAY マーケット」/業界未経験可/在宅可/土日祝休

■業務概要:
営業本部にてオープンポジションで募集を行います。ご指向性/適性を鑑みて以下業務のいずれかにアサインする予定です。

■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】
1)ECコンサルタント
◇au PAY マーケットにて、出店パートナー様の売上最大化を目的としたコンサルティング営業
・サイト上で売れるためのお店作りや商品のコンサルティング
・データ分析を元に、施策立案や実行
・au PAY マーケット内のイベント参加営業
◇au PAY マーケット内外の広告のご提案
・パートナー様の売上向上を目的としたau PAY マーケット内広告やGoogle広告やアフィリエイト等の外部広告の提案営業

2.ソリューション営業
総合ECモールを運営する新規出店営業部隊で、新規の店舗さまへの提案営業をお願いします。電話アポイント、商談・プレゼン、クロージング、契約締結までの業務がメインです。チームで協力しあって目標達成を目指すスタイルですので、店舗さまへのヒアリングや提案のコツについては、営業経験が豊富な先輩が一からレクチャーします。

3.広告セールス
◇お取引先メーカーに対する、流通拡大のための販売促進提案(広告プランニング、分析、商品設計、提案など)
◇お取引先メーカーおよび広告代理店に向けた媒体提案(お取引先のECサイトへの送客を目的とした広告プランニング~販売まで)

■当社について:
~KDDIの「ライフデザイン領域」を担う中核企業~
「au PAY マーケット」を運営する会社です。ECは、毎日を支える大切なインフラ。スムーズに、わくわくしながらお買い物をして、お客さまの暮らしが豊かに満たされていく。そんな体験をつくりあげるのが、わたしたちのしごとです。だから、「暮らしが満たされるお買い物体験を。」をブランドプロミスとして、以下のミッション・ビジョン・バリューを掲げています。
ミッション 暮らしのカタチをつくる
ビジョン  新しいコマース体験の追求
バリュー  共に成長、変革し続ける

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
■必須条件:
・営業経験をお持ちの方(法人・個人問わず)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-31-11 住友不動産新宿南口ビル11F
勤務地最寄駅:JR・地下鉄各線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
在宅勤務とオフィス出勤を選択できる制度が整っています。
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:15
<その他就業時間補足>
※業務により異なる※グレードにより企画業務型裁量労働制(みなし労働時間1日9.5時間)適用の場合あり

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
待遇変化なし

給与

<予定年収>
400万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円~380,000円
その他固定手当/月:35,000円
固定残業手当/月:90,000円~120,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
415,000円~535,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・業績・貢献に応じて当社規定により優遇
※固定残業手当は職務給として支給
※上記「その他固定手当」はライフプラン手当として支給。会社が定める確定拠出年金制度の掛金として拠出することが可能。
■賞与:年2回(6月、12月)
■昇給/給与見直し:年2回(5月、11月)
■目標設定:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限月15万円)
家族手当:児童手当
社会保険:社会保険完備

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT

<その他補足>
■管理職手当
■育休復職サポート手当
■病児保育シッター補助
■臨時自宅勤務制度
■キャリア選択制度
■企業型確定拠出年金(個人型確定拠出年金との併用可)
■GLTD
■KDDI持株会制度
■KDDIグループ団体保険
■定期健康診断実施
■インフルエンザ予防接種補助
■カフェテリア:各種ドリンク・フード(有料)、休憩スペースを用意
■ランチ補助
■半期全社会
■1Week Off
■産業医面談
■部活動支援制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇、有給休暇(入社初年度は入社月に応じて最大12日)、慶弔休暇、裁判員休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児休暇、ベビーケア休暇、子の看護休暇、介護休業、介護休暇、積立休暇制度など

会社概要

事業概要

■事業内容:
・総合ショッピングモール「au PAY マーケット」の企画、運営
・au PAY マーケット内自社物販「au PAY マーケット ダイレクトストア」運営、他

所在地

〒151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-31-11 住友不動産新宿南口ビル11F

設立
2010年10月
従業員数
400名
上場市場名
非上場
資本金
135百万円
平均年齢
37歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011186063

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