求人詳細

募集要項

仕事内容	【新人事制度運用】評価・昇格などの企画・運用／リモート有／KDDI×三井物産共同出資で安定基盤◎ 【総従業員5万人超のBPO企業／2023年に2社が統合したばかりの当社で新人事制度の安定運用に向けて取り組んでいただく仲間を募集します】 ■お任せする業務内容：当社で勤務する正社員の人事評価制度運用をお任せします。【変更の範囲：本人の能力、適性および会社の状況等により、所属部署および担当業務を適宜決定する】＜具体的には＞・会社統合後の新人事制度に基づく評価制度の運用・運用企画・改善・評価システムを使用しての評価運用・管理、評価システムの改修等・賞与計算・処遇決定（昇降格審査・昇格試験運用） ■入社後の流れ：配属先は現在15名（男性4名・女性11名）が在籍しています。 OJT担当の社員が1名付きますので、わからないことがあれば聞きやすい環境です。 ※1名以外にもチームで業務を対応しますので、不明点は打合せ等の中で　確認できるような環境になっています ※ご経験や業務習熟度に応じて運用改善などもお任せします ■ポジションの魅力：＜仕事のやりがい＞・2023年9月にアルティウスリンクとして統合されたばかりのため、新評価制度の運用に関わることができます。・様々な働き方のある会社、評価も数千名が対象となるため、規模が大きな仕事ができます。＜得られるスキル＞・評価関連の資料作成の機会が多いため、資料作成スキルが上がります。・管理職・経営層とも関わる機会が多いため、調整力・交渉力などのコミュニケーションスキルが身につきます。 ■キャリアパス：まずは新人事制度・評価制度について学んでいただき、上長・先輩社員とともに運用に落とし込んでいくための検討を行っていただきます。評価制度運用の経験を積んでいただき、将来的には運用改善や企画等も行っていけるようにします。 ■会社について：アルティウスリンクは、BPO業界を長らく牽引してきた「KDDIエボルバ」「りらいあコミュニケーションズ」の2社が統合し2023年9月に発足した会社です。KDDIと三井物産が出資しており、安定した経営基盤・多様なグループソリューションを有する点が特徴です。変更の範囲：本文参照
対象となる方	＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：・人事評価担当として目標設定・評価・処遇決定までのサイクルを2年以上経験（業界不問・組織規模500名以上）・Excelスキル中級以上、PowerPoint等officeソフトスキル
勤務地	＜勤務地詳細＞セールスオフィス住所：東京都渋谷区代々木2-2-1 小田急サザンタワー勤務地最寄駅：各線／新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照＜勤務地補足＞【変更の範囲：勤務地は将来に亘り特定されない】＜転勤＞当面なし総合職採用の為、将来的なキャリア形成での転勤可能性がございます。＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（週2日リモート）＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞平均残業20H程度/業務・案件状況により変動あり
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月
給与	＜予定年収＞ 405万円～554万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,500円～278,500円その他固定手当/月：10,000円～35,000円＜月給＞ 228,500円～313,500円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※想定年収は20H分の想定残業を加味して算出しております。 ※給与詳細は当社規定により決定します ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：通勤費全額支給住宅手当：1～3.5万円※総合職採用の場合のみ寮社宅：転勤時社宅制度あり社会保険：補足事項なし退職金制度：※総合職採用の場合のみ＜育休取得実績＞有（育休後復帰率90%）＜教育制度・資格補助補足＞ ■e-learninig・階層別・DX・入社時/入社後研修等＜その他補足＞ ■KDDIグループ共済会（慶弔見舞金、資金貸付制度、団体保険など） ■ベネフィットステーション（グルメ・旅行・映画補助、語学やビジネススキルのe-ラーニング等） ■KDDI健康保険組合 ■KDDI社員持株会（任意） ■企業主導型保育所 ■保養所（東京・京都・ハワイ）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇1日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数123日有給休暇（初年度：入社月に応じた規定数付与、次年度以降：勤続3年未満15日、勤続3年以上20日付与）、特別休暇（弔事休暇、結婚休暇、子育て休暇、子の看護休暇）、私傷病休暇、産前産後休暇、育児介護休暇等

会社概要

事業概要: 2023年9月1日、株式会社KDDIエボルバと、りらいあコミュニケーションズ株式会社が統合し、「アルティウスリンク株式会社」が発足しました。
両社の顧客基盤や強み、親会社のKDDIと三井物産、そのグループ会社と連携することでお客様に対してより良いコミュニケーション体験を創造、お客様企業の事業成長に貢献してまいります。

所在地: 〒160-0023
東京都新宿区西新宿2-3-2

設立: 1996年5月

従業員数: 58,000名

上場市場名: 非上場

資本金: 100百万円

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://www.altius-link.com/

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（エージェントサービス）

「エージェントサービス」とは？完全無料 ※1

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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気になる

求人コード 3011193180

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最寄り駅から探す: 南新宿駅 / 代々木駅 / 新宿駅
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給与	＜予定年収＞　405万円～554万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：218,500円～278,500円　その他固定手当/月：10,000円～35,000円　　＜月給＞　228,500円～313,500円　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※想定年収は20H分の想定残業を加味して算出しております。　※給与詳細は当社規定により決定します　■昇給：年1回（4月）　■賞与：年2回（6月、12月）　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　セールスオフィス　住所：東京都渋谷区代々木2-2-1 小田急サザンタワー　勤務地最寄駅：各線／新宿駅　受動喫煙対策：屋内全面禁煙　変更の範囲：本文参照
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇1日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）　年間休日日数123日　　有給休暇（初年度：入社月に応じた規定数付与、次年度以降：勤続3年未満15日、勤続3年以上20日付与）、特別休暇（弔事休暇、結婚休暇、子育て休暇、子の看護休暇）、私傷病休暇、産前産後休暇、育児介護休暇等

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