掲載予定期間:2024/9/30(月)~2024/12/22(日)更新日:2024/10/3(木)

GMOインターネットグループ株式会社

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【リモート可】プロダクトマネジメント※自社サービス/プロダクト企画・開発のディレクション

正社員
転勤なし
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仕事内容

【リモート可】プロダクトマネジメント※自社サービス/プロダクト企画・開発のディレクション

【日本のインターネットビジネスを盛り上げていきたい方歓迎/人の暮らしと産業を支えるインターネットの「基盤」を提供/完全週休2日制(土日祝)/福利厚生◎】
■業務概要
当社が提供するレンタルサーバー「ConoHa」のプロダクト企画・開発のディレクションを通じてプロダクトグロースをリードしていただきます。
■ミッション:
業界No.1を目指して「最新の技術」「使いやすさ」を追求した最高のプロダクトを創り、お客様に最高のサービス体験を提供することがミッションとなります。
■具体的な業務内容:
<プロダクト企画/要件定義>
 ・市場調査、競合調査、定量/定性分析
 ・事業担当と連携し、担当プロダクトの戦略立案 / 企画 / 開発ロードマップ策定を進行
 ・ロードマップおよびデータ分析に基づいた課題設定、要件定義
 ・エンジニア担当/デザイナー担当と連携し、機能・UI設計を進行
<プロジェクトマネジメント>
 ・開発スケジュールの策定、進捗/課題管理、検証、リリースを進行
 ・関係部署との折衝、情報共有/役割分担の取りまとめ等を必要に応じて実施
 ・プロダクト開発を効率よく進行するための仕組み、環境整備
■業務の魅力:
◎自社サービスの開発に企画から一貫して携わることが出来ます。
◎社内外を含め、様々なセクションと関わることでコミュニケーション能力、交渉力、折衝力が向上します。
◎インフラ、アプリケーションと幅広いレイヤーに関わることで、幅広い知識、スキルの習得ができ、専門性の高い経験が得られます。
■サービスについて
https://www.conoha.jp/?btn_id=login--commonHeader_top
日本トップクラスの福利厚生を目指している当社では、全て無料で使用できる社内食堂(カフェ)、昼寝スペース(昼1時間会議室を解放)、プロのマッサージ師2名によるリラクゼーション、社内託児所など豊富な福利厚生が魅力です。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:いずれも
・Webサービスやアプリにおける、プロダクトマネージャーやディレクターなどのプロダクト開発をリードする職務経験 (2年以上)
・データ調査/分析を通じて顧客ニーズを理解し、企画や提案を実行した経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー
勤務地最寄駅:各線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>

補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※業務状況により残業有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
710万円~800万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):583,300円~666,666円

<月給>
583,300円~666,666円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は目安であり、ご経験や能力スキルなどにより異なります。また、給与詳細は経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。
■昇降給:年4回(1月・4月・7月・10月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:非課税限度額内支給
家族手当:扶養1人2万、2人2万5千、3人3万円※上限3万円
社会保険:確定給付企業年金あり
厚生年金基金:関東ITソフトウエア厚生年金基金に加入

<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■GMOすごいエンジニア支援制度(新技術の研究・開発支援プログラム制度)

<その他補足>
従業員持株会、慶弔見舞金制度、英会話・スポーツクラブ等補助金制度、部門業績表彰制度、健康保険組合保養所(直営施設4ヶ所、契約施設 約9,000件)
■通院時間の取得、通勤緩和措置、休憩時間・回数の変更、勤務時間の変更、産前産後休暇(産前6週間、産後8週間)、育児休業制度(子女が満1歳6ヶ月になるまで取得可能)、育児短時間勤務:1日の労働時間を4時間まで短縮可能
■出産祝金/入学金
第一子5万円、第二子10万円、第三子以降30万円、幼稚園か小学校入学時5万円支給
■ビル内喫煙室あり

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季休暇(5営業日)、年末年始休暇(6日間)、有給休暇(入社6ヶ月経過後10~20日付与)、時間単位有給取得制度、特別休暇(リフレッシュ・結婚・出産・育児・介護・看護・配偶者出産・病気・忌引等)

会社概要

事業概要

東証プライム上場のGMOインターネットグループを中心に、上場10社を含むグループ110社、パートナー数約7,400名の日本を代表する総合インターネットグループです。
インターネットの文化・産業とお客様の「夢」「感動」を創造し、ひいては社会と人々に貢献することを目指すことを掲げ、1995年にインターネット事業を開始、1999年8月には店頭公開、2005年6月に東証一部に上場。インターネット事業を開始して以来、「すべての人にインターネット」を合言葉に事業を拡大し、現在ではインターネットインフラ事業、インターネット広告・メディア事業、インターネット金融事業、暗号資産事業等を展開。

所在地

〒150-8512
東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー

設立
1991年5月
従業員数
7,438名
上場市場名
プライム市場
資本金
5,000百万円
売上高

258,643百万円

経常利益
45,947百万円
平均年齢
36歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011201653

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