掲載予定期間:2024/9/30(月)~2024/12/22(日)更新日:2024/10/3(木)

株式会社フレスコ

【千葉】分譲戸建ての用地仕入れ◆完全週休2日制/年間休日117日/成長中ハウスビルダー

正社員
求人詳細

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仕事内容

【千葉】分譲戸建ての用地仕入れ◆完全週休2日制/年間休日117日/成長中ハウスビルダー

【分譲ビルダーランキング「成長率・売上高伸び率トップクラス」企業として表彰!成長中ハウスメーカー/研修体制充実/頑張りを評価する会社】

■業務内容:
・調査土地の周囲環境や法的制限などを確認
・仕入の交渉仲介業者とコミュニケーションして用地を取得
・取得予定地の現地調査、役所調査、登記調査、売買契約、宅地開発企画

■組織構成:
総勢30名程度が在籍しています。

■キャリアアップについて:
給与は定期昇給として評価に応じ年1回上がります。スキルにもよりますが、やる気とマネジメントの素質さえあれば、毎年職位を挙げ数年で管理職へ上がることも可能です。

■当社について:
私たちが目指すのは、家族みんながずっと安心で快適に暮らせる家づくり。そのためには、「住まいの基本性能」を高めた家づくりをしていかなくてはなりません。高い基本性能を備えた家とは、すなわち「長期優良住宅」「認定低炭素住宅」「ゼロエネルギー住宅」ですが、これからの住宅の指針となり、国もその普及に力を入れております。私たちは、お客様のニーズに合った住まいづくりをモットーに、地域に根差し、地域密着型企業として常に商品開発に取り組み、お客様の笑顔を力に進化発展を続けたいと考えております。

■当社の特徴:
住まいへの追求はもちろん、お客様に関わるすべてのサービスを常にアップデートし続けています。「自社一貫体制」や「最長60年保証※」もその中で生まれました。お引き渡し後も、住まい探しや住まいづくりの時と変わらない近い距離で、ご家族と共に歩み続けます。
※ご購入される建物によって保証年数は異なります。また定められた時期の有償メンテナンスが必要です。

■募集背景:
仕入れ機能強化のため、経験がある即戦力人材を募集しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・分譲戸建て用の土地仕入れ経験または仲介おろしの経験
・普通自動車運転免許

■歓迎条件:
・一級、二級土木施工管理技士をお持ちの方
・千葉県内で戸建住宅の用地仕入経験
・宅地建物取引士

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
歓迎条件:土木施工管理技士1級、土木施工管理技士2級、宅地建物取引士

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:千葉市中央区千葉寺町1210-5
勤務地最寄駅:京成線/千葉寺駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
柏営業所
住所:千葉県柏市塚崎1311-4
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細3>
船橋営業所
住所:千葉県船橋市湊町1-3-1 MY船橋ビル1階
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

ご自宅を考慮して判断いたします。転勤エリアは千葉県内のみです。

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
正規雇用と条件変更無し

給与

<予定年収>
400万円~800万円

<賃金形態>
月給制
基本給+業績給+各種手当+賞与

<賃金内訳>
月額(基本給):207,000円~360,000円
固定残業手当/月:63,000円~110,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
270,000円~470,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回(7月・12月)
モデル年収
(1)基本給302,000円/主任/中途3年目/業績給98万/賞与230万/年収710万


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり(70歳まで)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
階層別研修/資格取得支援・資格手当(宅地建物取引士2万円/月など)

<その他補足>
役職手当・資格手当(宅地建物取引士2万円/月など)・健康診断・決算賞与・出張手当・一部社員社用車貸与(通勤使用可)・慶弔災害見舞金・社内勉強会・外部研修・資格手当・表彰制度・資格取得報奨金・社員割引・一部携帯電話支給・PC貸与・給茶機

休日・休暇

完全週休2日制(休日は水・日)
年間有給休暇12日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数117日

GW休暇・夏期休暇(1種間程度)・年末年始休暇(1週間程度)・育児休暇・産前産後休暇・看護休暇(お子様)・介護休暇・有給休暇・慶弔休暇・バースデー休暇・新人休暇

会社概要

事業概要

■事業詳細:
・注文住宅の請負・設計・施工
・分譲住宅の企画・設計・施工・販売
・宅地の仕入れ・造成・販売
・土地・建物の仲介
・リフォーム工事の請負・設計・施工

所在地

〒260-0844
千葉県千葉市中央区千葉寺町1210-5

設立
1993年10月
従業員数
132名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
38歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011202268

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