楽天モバイル株式会社

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【フィールドエンジニア】楽天モバイルの仮想ネットワークを稼働するデータセンターの運用管理

【フィールドエンジニア】楽天モバイルの仮想ネットワークを稼働するデータセンターの運用管理

～当社にて自社で管理しているデータセンターのフィールドエンジニアをお任せ～

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
当社内で使用するクラウドインフラを構築・運営する部門の一つとして、データセンターの運用管理を担当します。クラウドプラットフォーム本部には、仮想化基盤、ネットワーク、ハードウェア、フィールドエンジニア、プロジェクトマネジメントなどの部門があり、三田データセンターのフィールドエンジニアとして活躍していただきます。三田データセンターでは、10名程度のチームの一員として、構築・保守案件に対して2～3名で対応します。

■業務詳細：
・保守業務
監視部門からの要請により、障害が発生しているモバイルネットワーク設備（サーバー、スイッチ、伝送設備等）の保守
・構築業務
ネットワーク拡大や設備更新に対応したデータセンター内の設備を、構築部門からの収容図・設計図に基づき、機器の搭載・配線を行い、設備を構築
※作業依頼部門とのコミュニケーションには英語(チャット)を使用します。
ご入社後はまずは保守業務をメインで行っていただきつつ、構築業務にも携わっていただきます。

■キャリアについて：
自己研鑽ありきですが、頑張りや希望に応じてバックエンドやハード開発、プロジェクトマネージャーなどのキャリアステップも実現可能です。

■配属組織：
クラウドプラットフォーム本部は、楽天モバイルの仮想基盤を提供しています。その中でもクラウドインフラストラクチャー部は、楽天モバイルの仮想ネットワークを稼働しているデータセンター（DC）での環境構築、運用・保守、およびハードウェア基盤の設計・開発をベンダーとともに進めています。この部門では、大規模商用ネットワークとして世界初のモバイルネットワークアーキテクチャを使用するデータセンターの運用・管理を行い、クラウドに関する一連の業務を一貫して対応しています。また、先端技術に追随した多岐にわたる活動も経験できます。クラウドネットワークの進化と安定稼働を推進し、効率的かつ安定したデータセンター内の機器の構築・運用体制を強化するため、新たなメンバーを募集します。将来的にはチームや組織をリードできる人材を期待しています。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・保守・管理経験
・施工経験
・IT、通信、モバイルキャリア、クラウドサービスプロバイダーなどの業界経験
・手順書等の作成スキル
・夜勤シフトでの業務対応も可能な方
・英語(チャット)に抵抗のない方

■歓迎条件：
・通建会社、保守会社等、通信業界での経験
・サーバー・ネットワーク設備の保守・管理経験
・資料・手順書等のプレゼン経験
・Shellを用いたネットワーク管理の経験
・5年以上の業界経験
・英語力（TOEIC(R)テスト600点以上）

＜語学力＞
歓迎条件：英語初級

＜勤務地詳細＞
三田データセンター
住所：兵庫県三田市
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
9:00～17:30（シフト制）

＜勤務パターン＞
9:00～17:30
16:30～9:30
＜その他就業時間補足＞
※夜勤の翌日はお休みになるよう調整をしております

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
450万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：227,848円～273,418円
固定残業手当/月：72,152円～86,582円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
300,000円～360,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※詳細は面談時にお伝えします。
※深夜勤務が発生した場合は深夜割増別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費月額5万円迄実費支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
入社時研修、管理職研修、キャリア構築研修、階層別研修、業務知識取得研修（MBA等のビジネススクール開講）、Global Experience Program（GEP）

＜その他補足＞
■英語学習サポート
■食事補助
■ライブラリ（個人学習スペース）、社員持株会、ビザサポート
■クラブ活動、納会、オープンファミリーデーなど

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

夏期冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇（産前産後休暇・育児休暇・結婚休暇など）