エヌ・ティ・ティ・ビズリンク株式会社

【大阪市】サービスマネジメント◆データセンターの運用企画／英語が活かせる／土日祝休／転勤無

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【NTTドコモグループで福利厚生◎／データセンタービジネスにおけるサービスマネジメント／実労働7.5h／年休消化90%以上／フレックス／インフラを支える社会貢献性◎／産育休制度充実】

■職務概要：
NTTドコモグループのデータセンターをご利用中のお客様（主に外資系の大手クラウドサービスプロバイダー様）に対して、データセンター運用サービスを提供する業務をお任せします（英語での対応あり）。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■職務詳細：
・お客様要望に対する要件定義、仕様調整、費用積算、運用実装に向けた社内調整、運用管理
・運用実績報告書作成、お客様説明
・設備運用、点検に関する資料作成、お客様説明
・設備やサービス運用に関する監査対応
・最新技術活用等による新たな価値提供、課題解決　等

■本ポジションの魅力：
・最新のIT、クラウド環境を支えるデータセンタービジネスのキャリアを積み、スキルアップできる職場です。
・外資系クラウドサービスプロバイダー様他、大手のお客様のビジネスを支えることが出来る、非常にやりがいのある仕事です。
・未経験業務も、社内・社外研修を通じて体系的に学ことができる環境が整っています。

■採用背景：
NTTドコモグループにおけるデータセンター事業の中核を担う当社のビジネスは大きく拡大しており、データセンター人材を求めています。未経験者も積極的に採用しています。

■福利厚生：
・カフェテリアプラン、ベネフィットステーション（レクリエーション施設（国内約2万7千、海外約127万施設）施設利用補助 等）
・出産休暇、育児休職（子が満３歳に達するまで）、育児のための短時間勤務（子が小学校３年生以下まで）など、育児と仕事を両立させるための充実した制度と、そうした制度を利用しやすい風土・環境が整っています。

■研修制度：
・選択型、通信型の研修制度の他、資格取得補助制度があります。

■当社について：
当社は、NTTコミュニケーションズとNTT東日本の戦略的子会社として2001年に設立されました。統合的なICTアウトソーシングビジネスを展開しています。設立以来培ってきたデータセンターサービスとテレビ会議サービスの運用力を強みとして、新たな事業領域のビジネスを展開しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
<業界未経験歓迎／職種未経験歓迎>
■必須条件：
・顧客との折衝経験をお持ちの方（3年以上）
・ビジネス英会話レベルの英語力をお持ちの方（目安：TOEIC(R)テスト（R）700点）
・建物の設備（電力・空調・セキュリティ等）やサービスの知識習得に関して高い意欲のある方

■歓迎条件：
・データセンター関連業務の経験をお持ちの方
・電力設備・空調設備・ビル建設などの知識・経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
データーセンター
住所：大阪府大阪市
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※待遇、給与は変わりません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
選択型研修制度…約600のコースについて業務に必要な研修を選択受講可
通信教育制度…約200の教材について年3回まで選択受講可
資格取得補助制度…一定の資格について、取得費用および奨励金を支給

＜その他補足＞
カフェテリアプラン、ベネフィットステーション（レクリエーション施設（国内約2万7千、海外約127万施設）施設利用補助 等）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～13日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季（年5日）、年末年始（12/29～1/3）、年次有給休暇（入社月に応じて発効、その後毎年10月に入社1年未満の場合13日、入社1年以上の場合20日発効）、慶弔、ほか