株式会社アヴァンザ
【在宅可】PG／直請や大規模案件多数◆残業15H程度／年休125日◆社員の繋がりを大事する社風
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【社員の人柄、社風に魅力を感じ入社する方多数在籍／スペシャリストとジェネラリストのどちらも目指せる／大規模案件多数でスキルアップ】
■採用背景
金融系を中心に製造業など様々な業界でのシステム設計・開発を行っている当社では、取引先から厚い信頼をいただいており需要が拡大しております。より事業を拡大していきたいを考えており、増員で募集します。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務内容
プログラマーをお任せします。既存PJTにアサインしご経験に合わせ設計～テスト業務を担って頂きます。大規模開発または自社開発案件を両方経験できる環境です。担当する事業は希望を聞きながら決めていきます。
■入社後の案件例
・BPOシステムのWebAPI化案件：クライアント側のWeb画面とサーバー側のWebAPIの開発を、設計～テスト工程をまで一貫して担当となります。
・リース会計システムの保守開発案件会計システム等の保守開発案件：Sierと協業し小規模～中規模の開発を設計～テスト工程担当します。
■特徴
・プライム比率49％：従業員数200名にも関わらずプライム案件を多く保有し、上流からプロジェクトに参画できる環境。
・大手との取引多数：取引先は、プルデンシャル生命保険やジブラルタ生命保険を始め、日立システムズフィールドサービス、トッパン等の大手企業と多数取引。
■就業環境
・案件によっては在宅勤務（週3～5日程度が多数）が可能です。
・「TOKYO働き方改革宣言企業」として、社員のワークライフバランスを重視した考えが組織として浸透しており、残業時間は月14h程度です。
勤怠システムを用い、勤務時間を管理しています。
※確定拠出年金制度（401K）や職場つみたてNISAなどの制度が整っています。
■キャリアアップについて
資格取得制度も充実し、資格取得による早期昇格制度もございますので、頑張りがしっかりと反映される環境です。
目標設定制度も浸透し、御自身の希望するキャリアを歩むことができます。
研修・勉強会等、スキルアップと社内コミュニケーション機会をつくり、時代に合わせた育成をおこなっています。
■変更の範囲
入社後システム開発業務に従事いただきます。将来的に、ご本人様と協議のうえ当社業務全般に変更の可能性があります。
変更の範囲：本文参照
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
何かしらのプログラミング経験者1年以上
（言語・年数問わず）
■歓迎条件
・Salesforceを用いた開発経験
・Java、PHP、C# での開発経験
勤務地
本社
住所：東京都渋谷区渋谷3-10-13 渋谷Rサンケイビル6F
勤務地最寄駅：JR線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
五反田分室
住所：東京都品川区西五反田8-11-21 五反田TRビル4F
勤務地最寄駅：五反田駅または大崎広小路駅駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
顧客先
住所：東京都近郊
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
携わる開発業務に応じ、東京近郊の範囲で勤務場所は変更となります。
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業15時間程
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇に変更はございません。
給与
350万円～400万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：202,510円～271,400円
固定残業手当/月：47,490円～58,600円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
250,000円～330,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与実績：年2回(2ヵ月)
■昇給：年1回
※超過勤務時間について、30時間のみなし残業代とは別に「11時間以上30時間までは時間単価1,000円を支給します(残業時間30ｈ以上は法定残業単価で上限なく支給します)。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度（401K）、確定給付企業年金
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
中堅社員教育、技術共有会、Salesforce研修、クラウド開発勉強会、AWS研修等
＜その他補足＞
●育児休暇制度
●在宅勤務支援：必要な備品を会社負担で貸出
●超過勤務時間について３０時間のみなし残業代とは別に「１１時間以上３０時間までは１,０００円/時間を支給
(残業時間３０ｈ以上は法定残業単価で上限なく支給)
●職場つみたてNISA：全社員毎月３千円のつみたてNISAを会社負担で実施
●誕生日ギフト：社員・配偶者のお誕生日に３千円の図書カードをプレゼント
●資格取得一時金（例：基本情報処理技術者 １０万円）
●永続勤務表彰制度：５年目に５万円、以降５年毎に１０万円を支給
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
その他休暇：年末年始・夏季休暇/特別休暇/産休・育休
※入社3ヶ月経過時点で10日付与されます
会社概要
- 事業概要
■事業内容
・WEBシステム・組込システムの設計・開発およびコンサルティング
・各種アプリケーション、ソフトウェア、通信機器の販売および導入
・ソフトウェアパッケージおよび製品の販売- 所在地
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷3-10-13 渋谷Rサンケイビル6F- 設立
- 1991年10月
- 従業員数
- 209名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 60百万円
- 売上高
2,489百万円
- 平均年齢
- 34.9歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
