学校法人有明学園有明高等学校
【熊本/荒尾市】高校の国語の常勤講師/転勤なし/勤務状況により教諭としての採用可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務内容:
常勤講師として、高校1年生から3年生まで国語の授業、定期テストの作成・採点、校務分掌、担任業務、部活動指導等を行います。
■同学園の特徴:
同学園は創立以来半世紀にわたり、地域に根ざし、社会に貢献できる、自信と品格を持った人材育成に全力で取り組んでいます。
目標と掲げる「文武両道」教育は、全学科でさらなる質の向上を図り、優秀な教諭陣を配置しています。
心身ともに健全な生徒教育をめざし、再編成しており、受け入れ態勢は万全です。
そして、確かな学力向上を基本にさまざまな学校行事、ボランティア活動等を通して、友や地域とふれあい、共に学び、クラブ活動にも励むことや、挨拶や掃除、きちんとした服装等、あたり前のことが正しくできる人間育成に力を入れています。
こうした楽しく、一生懸命に学ぶバランスのとれた教育を通して、生徒自らの気づきを促し、自身の進むべき道を決めた生徒を全力でサポートしています。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
高校教員免許(国語)もしくは、取得見込みの方
■歓迎条件:
高等学校にて大学受験指導の経験がある方
勤務地
有明高等学校
住所:熊本県荒尾市増永2200
勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/荒尾駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
無
転勤はありません。
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:20~17:00 (所定労働時間:7時間55分)
休憩時間:45分(13:00~13:45)
時間外労働有無:有
雇用形態
契約社員
<契約期間>
1年0ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
契約社員として1年~2年間就業後の正社員登用実績あり
<試用期間>
12ヶ月
補足事項なし
給与
345万円~445万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):193,700円~248,800円
その他固定手当/月:12,200円~15,100円
<月給>
205,900円~263,900円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与あり。基本給の5ヵ月分を年3回、夏・冬・春に分けて支給(4月採用の夏のみ、満額の約1/3)
■基本給の額は年齢、経験に応じて決定
■固定手当/月の内訳 調整額:基本給の5.26% 研究手当 2000円
■昇給あり(年1回)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
経験に応じて、当面の業務内容を決定します。
<その他補足>
■通勤方法は自転車/バイク/車いずれ可
休日・休暇
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
■完全週休2日制
■年末年始休暇、夏季休暇、8月特別休暇 他
会社概要
- 事業概要
■学校概要:
1961年4月に有明商業高等学校として開校された私立の高等学校です。歴史ある看護学科を筆頭に、現在では普通科、福祉科、機械科、電気情報科と幅広く展開する男女共学の総合高校です。2011年には創立50周年を迎え、今後も文武両道教育を基本としていきます。- 所在地
〒864-0032
熊本県荒尾市増永2200- 設立
- 1961年4月
- 従業員数
- 87名
- 上場市場名
- 非上場
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.