株式会社メイテック

【事業推進担当】戦略立案～実行まで携われる／プライム上場グループ／福利厚生・スキルアップ制度充実

---

■職務内容
事業の中核を担う「管理」機能を強化するため、ES事業推進部 事業推進課における主担当～リーダークラス職として営業戦略の推進の強化をお任せします。
■職務内容詳細
・事業戦略の実施計画策定および実行策立案、推進業務
中期経営計画で策定した事業戦略に基づき、最先端技術などハイエンドな領域で案件を獲得する為の戦略立案と実行策を具現化、市場対価向上へ向けた企画推進
・顧客情報、市場情報の分析
4,000社の取引先企業から情報を収集し、トレンド情報やマーケットの分析を行い「製造業において今必要な技術は何か」「どういったエンジニアが求められているのか」をエンジニアの市場価値向上に向けた情報発信
・その他業務
営業活動支援ツールの企画／営業概況報告及び分析／経営会議の資料作成／全社イベントの運営／エンジニア社員の配属調整
■ミッション
当部署は、エンジニアの人材派遣、受託請負を中心とするエンジニアリングソリューション事業の舵取りを行う中核部署です。今後、より高い付加価値を追求し、変化する時代/お客様に必要とされる存在となるためグループ中期経営計画で掲げる「グループ一体で高付加価値を追求して事業モデルを改革」に対し、経営・本社部門と事業部門の間に立ち、主に営業側面での企画・推進・管理の役割をもって、事業の持続的成長・発展を支えて頂きます。
■組織構成：
営業管理課は管理職1名とメンバー7名で構成されています。タテヨコのコミュニケーションが良好で働きやすい職場です。個人のキャリアアップを重視し、企画と運用の両面から成長することができます。また、上位職との接点が多く、視野を広げる機会を得られる業務となっております。
■同社の魅力：
・景気に左右されないビジネス…同社のクライアントは開発関連がメインの為不測の事態においても完全に開発事業を停止することはありません。その為景気に左右されずリーマンショック期も一切リストラを行わなかった事例もあります。
・働きやすい就業環境…年間休日124日、離職率6％台、平均残業時間30時間以内の働きやすさです。
・充実した福利厚生…育児休暇やリフレッシュ休暇、介護休業等、確定拠出年金も導入しており、同社は社員が安心して長く働き続けられる環境を整えています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかのご経験がある方
・市場調査、マーケティング経験
・企画経験（所属問わず）
・コンサルティング経験（所属問わず）

＜勤務地詳細＞
上野本社
住所：東京都台東区上野一丁目1-10 オリックス上野1丁目ビル
勤務地最寄駅：JR山手線・京浜東北線／御徒町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

---

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均30時間程度（勤務時間は1分単位で管理）

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定内で支給
家族手当：満18歳未満の子１人あたり13,300円/月
住宅手当：世帯主の場合支給※福利厚生その他欄参照
寮社宅：社宅制度あり（転居を伴う異動時は社宅・社員寮用意）
社会保険：社会保険完備（健康保険メイテック健康保険組合）
退職金制度：退職年金制度（一時金及び前払い）、確定拠出年金選択

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■各種教育研修制度あり

＜その他補足＞
■社員持株、財形貯蓄奨励金、財形住宅融資
■福利厚生制度「ベネフィットステーション」
■地域手当：本人名義で賃貸契約または自宅保有の場合支給（金額は地域により異なる）
■異動に伴う社宅設定可（20,500円～35,000／月）
■手当：単身赴任手当（有配偶者：月80,000円　同居の扶養家屋を有する独身者：40,000/月）、研修推進手当、引越代負担、転勤一時金等
■介護保険、育児・介護休業、労働組合、ユニオンショップ制

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

有給休暇、夏季休暇・年末年始休暇・ゴールデンウィーク休暇、積立休暇、慶弔休暇、育児・介護休業