掲載予定期間:2024/10/3(木)~2024/12/25(水)更新日:2024/10/3(木)

GMOメディア株式会社

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【渋谷】Javaエンジニア※ポイントサービスの開発・運用◆技術向上に繋がる福利厚生・制度充実◎

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仕事内容

【渋谷】Javaエンジニア※ポイントサービスの開発・運用◆技術向上に繋がる福利厚生・制度充実◎

~GMOグループにて自社サービス「ポイントタウン」開発・「GMOリピータス」運営・大手サイトの運営/スクラム開発で他部署と携わり、チームで達成感を感じながら働けます◎~

■募集背景:【変更の範囲:会社の定める業務】
当社は「For your smile, with Internet」を企業理念に、主に一般のインターネット利用者に向けて多ブランドで幅広いサービスを展開しております。
コロナ禍でさらに需要も高まっているポイント領域にて増員募集になります。

■業務内容:
自社サービス「ポイントタウン」「GMOリピータス」もしくは大手パートナー企業のポイントサービスの開発・運用を担うバックエンドエンジニアとしてご活躍頂きます。アプリケーションの設計からシステム運用全般まで一貫した業務をお任せします。ご経験に合わせてお任せする業務内容を設定しますので、挑戦したい業務や無理なく働ける環境です。
<開発環境>
スクラム/Java/JUnitまたはSpock/MySQLなどのRDB/HTML、JavaScript等

■組織構成:
全てのエンジニアがサービス開発部に所属し、各プロダクトチームにジョインします。営業・カスタマーサポートなどサービスに関わる他部署の担当者とも必要に応じて連携をしていくため、チームでの達成感を感じながら働いています。他部署のディレクターとも直接話すことができるため、意思決定の速く、会社の風土として新規サービスが新たに立ち上がっていくことや失敗を前向きに捉え、改善していくことをよしとする文化もあるため、挑戦できる環境です。

■キャリアパス:
エンジニアの技術スキルを評価するスキルマップを用意しております。各段階ごとに評価を設定させて頂いているため、身に着けたいスキル・色々なキャリアを形成できます。複数サービスを運営しているため、社内異動も可能です。

■技術向上に向けた社内サポート:
TechTry制度という「まずは試してみる!」という企業文化の醸成と、個人の技術力向上の結果としてビジネスの成功に貢献するために技術的挑戦をサポートする制度もあり、エンジニア専門の評価制度の元、働き方を整えながら、スキルアップできる環境です。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかのご経験をお持ちの方

・Webアプリケーション開発経験5年以上
・Javaフレームワークを使っての開発経験3年以上

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー
勤務地最寄駅:JR/東京メトロ/東急線/渋谷駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:なし】

<転勤>

補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:12:00~17:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
■残業:全社平均30時間程/月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
処遇は本採用時と同様です。

給与

<予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
年俸制
補足事項なし

<賃金内訳>
年額(基本給):5,000,000円~7,000,000円
固定残業手当/月:97,543円~130,058円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
514,209円~713,391円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給:年1回
四半期評価制度:3ヶ月ごとに目標を設定し、その達成度に応じて給与に反映
賞与:業績連動賞与(12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給(限度額1カ月15万円)
住宅手当:3万円/月※諸条件あり。
寮社宅:社宅/家賃補助制度あり
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合に加入、保養施設/スポーツ施設利用可(全国7,700ヶ所)

<教育制度・資格補助補足>
・各種有償研修/セミナー参加
・技術書購入支援制度
・認定資格取得支援制度
・賢人に聞く
・社内勉強会

<その他補足>
■各種慶弔見舞金(規定あり)、従業員持株会
■ライフプラン支援制度(確定拠出年金)
■スマートフォン・モバイルタブレット・キーボードマウス購入支援制度
■24時間営業無料カフェ・無料自動販売機、託児所、マッサージ室あり
■永年勤続表彰、月次目標達成金、MVP表彰制度、オフサイトイベント支援制度、育児・介護休暇(時間短縮勤務も含む)制度など
■社内イベント(忘年会、お花見、バーベキューなど)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

年末年始、年次有給休暇(6ヶ月継続勤務後10日~20日)、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇

会社概要

事業概要

【GMOメディアについて】
GMOメディアは「For your smile, with Internet」を企業理念に、主に一般のインターネット利用者に向けて多ブランドで幅広いサービスを展開しております。
プライム市場に上場しているGMOインターネットグループのグループ企業となり、GMOメディア自体はグロース市場に上場しています。

所在地

〒150-8512
東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー

設立
2000年10月
従業員数
154名
上場市場名
グロース市場
資本金
761百万円
平均年齢
33.4歳

応募方法

応募方法

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応募の流れ
  • 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011236167

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