エヒメエレベータサービス株式会社

【愛媛/松山】既存顧客向け保全営業※プライム上場G/年間休日128日・残業10H

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【プライム市場上場企業グループ／年休128日・残業10時間／福利厚生◎・マイカー通勤可】

■業務内容：
当社保守（メンテナンス）サービスの契約先に、エレベーター・エスカレーター等昇降機の部品交換・修繕工事の提案営業をご担当いただきます。「今すぐは不要だけど、将来必ず必要になる」ことをメリットとして伝え、提案するお仕事です。【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務内容詳細：
メンテナンスデータを元に修繕提案先へ電話アポイントを実施し、見積作成～提案～受注～納期調整を担当します。コストメリットはもちろん、目には見えない劣化やリスクを元に、安全稼働を目的として部品交換や修繕の必要性をお客様へ説明・提案します。中長期での取引となるように修繕時期の提案や他社サービスとの比較等を示し、根気強くコミュニケーションを取りながら受注に繋げます。サービスメリットを伝えられるコミュニケーションが重要です。
※基本は内勤ですが、大口契約や現場確認で訪問することもあります。

《当ポジションの魅力》
メンテナンス職からの引継ぎ事項の内容を基に安全性の面から部品交換の必要性をお客様にご説明し、受注に結びつけていただきます。
大手優良企業とのネットワークづくり、営業人材として経験や知識、人脈の拡大が展望できます。弊社は積極的なエリア拡大フェーズにあり、多くのチャンスにチャレンジができる環境です。
《特徴》
異業種出身者多数、中途入社から管理職へ、フラットな組織風土が魅力

■働き方
年休128日、平均残業10時間と安定した働き方が整っております。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・なにかしらの営業経験をお持ちの方
※有形無形・個人法人は不問です！業界未経験歓迎！

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛媛県松山市枝松6-5-8
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：本文参照

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＜転勤＞
無
【変更の範囲：なし】

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業：10時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：自宅から会社までの距離に応じて支給/上限1万円
家族手当：家族手当：1万円（1人につき）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続年数によって支給されます。

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
教育制度、資格補助有り。
定期的な研修並びに専門的な研修有り。

＜その他補足＞
■役職手当
■育児休業、介護休業

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

完全週休二日制（土日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、地方祭、年次有給休暇その他