イグニション・ポイントフォース株式会社
【リモート可】PM/PL ※企業のシステム開発および自社発新規事業の製品開発を担う/フルフレックス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【クライアントだけでなく自社開発にも携われる/自社発新規事業の高難易度開発を担う/高いパフォーマンスを発揮できる自由な職場環境】
グループ内でのコンサルティング及びエンジニアリングの実績・知見を活かし、企業に向けた最適なシステム開発プロジェクトを支援している当社にて、テックリードとして高い開発技術を有し高難易度開発を担うと共に、システムエンジニアのマネージメントと育成に寄与して頂きます。
■業務内容:
・自社発新規事業の製品開発のプロジェクト責任者を務めます。例として、スマートホテルサービスに係る製品開発(モバイルチェックイン等)、スマート介護サービスに係る製品開発(スマート介護記録等)の、品質管理、工程管理、要員管理を担います。
・お客様から依頼を受けるシステム開発のプロジェクト責任者を務めます。例として製造メーカーの生産システム開発/CRM開発の、品質管理、工程管理、要員管理を担います。
■当社で働く魅力:
◎プロジェクトマネジャーとして裁量を持って判断を下すことが出来る
◎スピード感をもって事業推進に携わることが出来る
◎先端的デジタル技術を活用した事業開発プロジェクトに携わることが出来る
◎クライアント企業における開発だけではなく、自社開発にも携わることが出来るので、ご自身の意思や想いを反映できる
◎組織運営・組織拡大に携わることが出来る(将来的には100名以上規模の組織への拡大を想定しています)
◎「ゆたかな人生のきっかけを」を理念に掲げており、それぞれの人を大切にし、コンサルタント・エンジニア・デザイナー等多様な職種のメンバーとコラボレーションする文化がある
◎IGPグループ全体として急成長フェーズであり、主体となって組織成長を感じることができる
◎資格取得支援制度や書籍購入の補助制度、勉強会があり、成長を後押しする土台がある
◎年功序列ではなく、しっかりと成果を出した方には還元される環境がある
■職場の雰囲気:
・20代・30代を中心とした活気ある組織です。若手でも発言がしやすく、スピード感を持ってものごとが進められる環境です。
・「ゆたかな人生のきっかけを」を理念に掲げており、それぞれの人を大切にし、営業メンバー同士やコンサルタント・エンジニア等多様な職種のメンバーとコラボレーションする文化があります。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件:以下いずれも必須
・PMもしくはPLとして開発から保守までを推進したご経験
・業務部門と連携したシステム要件定義経験
勤務地
本社
住所:東京都渋谷区東1-32-12 渋谷プロパティータワー1F
勤務地最寄駅:各線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
※出・退勤時間については、各部署や個人業務の状況に合わせて変化します。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
本採用時と条件相違なし
給与
700万円~1,400万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):444,434円~888,867円
固定残業手当/月:138,900円~277,800円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
583,334円~1,166,667円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■付加賞与:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費(上限40000円)支給
社会保険:補足事項なし
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■社内表彰制度
■書籍購入制度
<その他補足>
■確定拠出年金制度
■フリードリンク制度
■服装・髪型・ネイル自由
■副業OK
休日・休暇
年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
有給休暇(入社日に5日間付与)、産前産後の休暇、育児休暇、生理休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、バースデー休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇 など
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
イグニション・ポイント フォース株式会社は、ビジネスを革新するために必要となるテクノロジーとプロダクト・ソリューションの2つのサービスを提供します。どちらのサービスも貴社のビジネス、技術、社会に対するインサイトを武器に、確かな価値を提供します。- 所在地
〒150-0011
東京都渋谷区東1-32-12 渋谷プロパティータワー1F- 設立
- 2020年7月
- 従業員数
- 69名
- 上場市場名
- 非上場
- 平均年齢
- 33歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.