株式会社ピーブイシステムズ
【微経験可】インフラエンジニア◇上流工程に携われる/残業20h程/官公庁案件メイン
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~優秀なエンジニアの元スキルアップ出来る/ゆくゆくは要件定義などにも挑戦可能!/官公庁案件メイン/ワークライフバランス◎~
■担当業務:
・顧客先でインフラのスペシャリストとして、サーバーの構築・保守・運用業務業務を担当します(Windows系、Linux系)。
※アサインされる案件は、主に官公庁向けのインフラ設計・構築案件が中心となります。
・同社では、大手総合電機メーカーや音響・映像系メーカーをはじめ、様々な業界のシステム開発を請け負っており、携帯電話端末システムや証券会社向けトレーディングシステムなど幅広い開発実績があります。
■組織について:
・東京拠点にはインフラエンジニアが20名所属しており、30代の方が多く活躍しています。客先へは2名から5名くらいでのチームで常駐するため、協力体制の中業務に取り組むことができます。
■評価制度について:
・情報処理推進機構が定める、ITスキル標準(ITSS)をベースとした評価制度を取っています。
<具体例>
・基本情報処理技術者などの資格取得や、経験したプロジェクト、プロジェクト内での役割など、各職位ごとに詳細な評価項目を定めています。
・評価制度に併せて、目標設定やプロジェクトのアサインが行われる為、確実なスキルおよび待遇アップが叶えられる環境です。
■同社の特徴や魅力:
【優秀なエンジニアの近くで成長が席る環境◎】
◎クライアントは日立系が多く、優秀なエンジニアの隣で業務経験を積むことができる環境です。スキルアップできる環境に身を置きたいという方にお勧めです。
◎エンジニアのスキルに合わせた案件も多く、また営業社員が案件獲得に力を入れているため、案件待機が0となっています。
◎常駐先での勤務となるため、月に1回会社全体で集まり、会議や懇親会をし、社員同士がコミュニケーションをとれる場を設けております。
※インフラ保守運用の経験がメインの方でも、ゆくゆくは要件定義など上流の業務に携わることができます。
■働く環境:
◎残業20時間/月程度
◎年間休日125日
・勤務地補足:本社(港区)、または都内各所・川崎のクライアント先です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・インフラエンジニアの何かしらのご経験をお持ちの方
※監視やオペレーター業務のご経験者も歓迎です!
勤務地
本社
住所:東京都港区海岸2-1-16 鈴与浜松町ビル8F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
クライアント先
住所:東京都内各地
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
クライアント先
住所:神奈川県川崎市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
他の地域への転勤無し
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
クライアント先によって異なります。 全社平均残業時間は20時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
■特記事項なし
<試用期間>
3ヶ月
条件変更なし
給与
358万円~450万円
<賃金形態>
月給制
賃金規定は全社員へ開示。昇給のフィードバックも全社員へ開示しております。
<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~325,000円
<月給>
260,000円~325,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※残業は平均20時間、実質分を支給します
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限あり(25,000円/月)
寮社宅:借上社宅制度あり(補足事項参照)
社会保険:各種社会保険完備、健保はITS健保
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度、研修合宿、OJT研修、勉強会(ビジネススキル・ITスキル)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
土日祝、夏期、年末年始、有給休暇、慶弔
有給休暇は1年繰り越し可能
会社概要
- 事業概要
■特徴(TOPICS):
コンサルティング業務を担う会社を前身として、総合的に経営ソリューションを提供してきた当社グループ。2023年7月に社名を変更し、株式会社ピーブイシステムズはIT人材を中心とした「ヒト」分野の事業ドメインを担っています。 PVグループが提供するサービスは、まず経営課題の発見から始まります。そして、クライアントそれぞれのケースに合わせて作成したきめ細やかな改善計画に従い、当社をはじめとするグループ各社、および提携パートナーがチームを組んで実効性の高い解決策を提供。IT分野だけにとどまらない、総合的なサポート体制を整えています。- 所在地
〒105-0022
東京都港区海岸2-1-16 鈴与浜松町ビル8F- 設立
- 2000年8月
- 従業員数
- 55名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 35百万円
- 平均年齢
- 38歳
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.