掲載予定期間:2024/10/7(月)~2025/1/5(日)更新日:2024/10/7(月)

株式会社リチェイン

【全国フルリモート可】SAPコンサルタント(マネージャー候補)/完全週休2日制/地域貢献できる仕事

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【全国フルリモート可】SAPコンサルタント(マネージャー候補)/完全週休2日制/地域貢献できる仕事

「笑顔あふれる地域の未来を創造すること」を目的に、地域の新しい変革を応援・推進するパートナーを目指す当社にて、SAPコンサルタントをお任せします。

■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
クライアント企業が抱えている経営課題を解決する為に実施するシステム刷新やパッケージ導入を多角的な面で支援を行います。直近はSAP導入支援案件が多く、導入プロジェクト経験がある方を募集します。

■具体的な仕事内容:
・S/4HANA導入プロジェクトの会計(財務会計、管理会計)メンバーとして参画して頂きます。
・要件定義から本稼働まで一連のフェーズにおいて、担当領域のタスクを主導的に担う事ができます。
・弊社ベテラン社員と連携し、経験豊富な部分はより深掘って貰い、未経験部分はベテラン社員のサポートを受けながら、コンサルタントとして成長頂きます。非常駐案件メインです。

■魅力:
・アクセンチュア等大手コンサルティングファームからの案件多数
・案件も多数あるため、製造、流通、公共、医薬、金融といった幅広い業界に触れる機会あります。

■組織風土:
人との繋がりを大事にする風土です。クライアントだけではなく、社員や一緒に仕事をするBPさんも含めて、一緒に仕事をして良かった、また一緒に仕事したいと思って貰える事を目指します。

■担当者より:
現状の仕事から一歩抜け出しもっと全体を動かすような人になりたい、小さい会社に入社して会社の成長と共に自分自身の成長をしていきたい、色々な業界を見て自分自身の可能性を広げたいというような方と是非とも一緒に働ければと思っておりますので、応募お待ちしております。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・S/4HANAやSAP R/3、ERPパッケージのFI/CO導入コンサルティング経験5年以上
・財務会計、管理会計の業務知識があり要件定義のご経験
・成功に向けて自発的に責任感を持って仕事ができる方

■歓迎要件:
・事業会社で財務、経理、経営企画など業務ユーザの立場でシステム導入に携わった経験
・ERP導入プロジェクト(FI/CO以外)のご経験
・日商会計簿記2級の資格保持
・英語:ビジネスレベル(目安:TOEIC(R)テスト(R)テスト 650点)

<年齢制限>
60歳未満
定年年齢を上限とした募集のため

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都千代田区九段南1-5-6 りそな九段ビル5F KSフロア
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
主な勤務地2
住所:東京都台東区上野3-16-2 天翔オフィス上野末広町 901号室
勤務地最寄駅:銀座線/末広町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:無】


<転勤>

※基本的に完全リモートで作業が出来るため、全国何処でも作業可。


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅、サテライト)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
600万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):430,000円~600,000円

<月給>
430,000円~600,000円

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費精算
住宅手当:役職がマネージャ※1未満の者
社会保険:補足事項なし
退職金制度:企業内DCを今年10月導入予定で、希望社員のみ

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT研修あり
■調査/研究/資格取得等に対する補助あり
■TOEIC(R)テスト受験支援(TOEIC(R)テスト団体申請済で、好きなタイミングでオンライン
でTOEIC(R)テスト-IPテストを受験可)


<その他補足>
■年1回の社員旅行
■BBQなどの食事会
■会社が契約しているコワーキングスペースを自由に利用可
■スポーツジム利用手当を健康促進の為、実費または月額1万円まで支給(入会金は全額会社負担、対象スポーツジムは個別相談)
■慶弔祝い金制度


(※1労基法第41条2項に該当する者しないもの、借家の世帯主・会社施設(借上社宅、寮等)に居住していないもの)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■年末年始(12/30~1/3)
■夏季休暇(事業部門別のカレンダーに準ずる)
■特別休日
■病気休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
・ソフトウェア開発/導入関連事業
・情報サービス・広告・その他サービス関連
・観光・旅館/娯楽・スポーツ関連事業
・教育関連事業

所在地

〒178-0063
東京都千代田区九段南1-5-6 りそな九段ビル5F KSフロア

設立
2018年10月
従業員数
7名
上場市場名
非上場
資本金
3百万円
売上高

115百万円

経常利益
64百万円
平均年齢
34.2歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011254574

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