阪急阪神マーケティングソリューションズ株式会社
【大阪】アカウントプランナー ◆商業施設の販促業務◆既存顧客を中心とした深耕営業◆福利厚生充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務内容:
阪急阪神ホールディングスグループ企業の広告・宣伝・マーケティング等に関する営業関連業務全般を担っていただきます。主に商業施設(例:HEPFIVE・グランフロント大阪等)の販促業務を担当いただきます。
■業務詳細:
・ 交通、マス、デジタルなど、各種メディア広告及び各社広報物、記念誌、社内向けツール等の企画・提案、進行管理、営業事務
・ 広告クリエイティブ(制作)及び広報物、インナーツール等の進行管理
・ 各種キャンペーン、イベント、各種プロジェクトの進行管理
■営業手法:
既存顧客を中心とした深耕営業
■働きやすい環境:
・年休124日と休日も多く働きやすい環境です。
・フレックス制度も導入しており、柔軟な働き方が可能です。
・福利厚生面も充実しております。(阪急・阪神百貨店 従業員向け割引販売制度利用可/グループ従業員向け各種保険サービス利用可等)
■教育制度:
・全従業員向けに、動画学習(自習+動画学習サイト「Schoo」利用)と確認テストをセットした「hhms:Basic」を実施
・阪急阪神ホールディングス主催の必須研修(コンプライアンス、情報セキュリティ等)
・業界第一線で活躍する講師によるオリジナルセミナー
・その他各種研修コンテンツをイントラネット上で自由に閲覧できるシステム
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・広告法人営業職経験者(目安:経験5年以上)
■歓迎条件:
・メディアに関する知識が幅広く経験が豊富な方
・インバウンド向けプロモーションの経験、関心がある方
・マーケティングの基礎知識を有する方
勤務地
本社
住所:大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル26F
勤務地最寄駅:梅田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:13:30~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00~18:50
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
480万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):275,000円~340,000円
<月給>
275,000円~340,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
・昇給:年1回(6月) ※4月~5月分は6月の遡及支給
・賞与:年2回(6月・12月)※前年実績:3.6ヶ月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度有(65歳まで)
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・OJT
・社内研修(フォローアップ面談)
<その他補足>
・阪急阪神百貨店(従業員向け割引販売制度利用可)
・阪急電鉄本社食堂利用時の補助あり
・リロクラブ(選択型福利厚生サービス)
・グループ従業員向け各種保険サービス利用可(自動車保険、生命保険、がん保険などが、個人加入より20%程度割安)
・インフルエンザ予防接種:費用補助あり(上限 3,000 円/人)
・企業型確定拠出年金
・社内FA制度、社内公募制度
※詳細は下記をご参照ください
https://hhms.co.jp/recruit/system//
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
慶弔休暇、年末年始休暇、子の看護休暇・介護休暇、育児休暇・育児休業、各種特別有給休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容
「パーパスの推進」、「コミュニケーション戦略の立案」、「メディアとクリエイティブ」(交通広告、WEB制作等)、「ブランド体験の構築」等。
阪急阪神東宝グループが持つ、デジタル、リアルの幅広い生活者接点。そこから得られる知見をもとに、クライアント企業のパーパス(存在意義・志)を発見。共感性の高い独自の価値創造へつなげ、課題解決への確かな道筋を描きます。- 所在地
〒530-0015
大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル26F- 設立
- 2019年12月
- 従業員数
- 296名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 平均年齢
- 44.7歳
- 企業URL
https://hhms.co.jp/
応募方法
応募方法
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- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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