株式会社シースリー・ソフトウェア
【福岡市】システム開発&保守点検エンジニア~プログラマー経験2年必須/休日122日以上/転勤なし~
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【設立15年目のベンチャー/最先端技術を学べる環境/新しい事にチャレンジできる環境】
■業務内容:情報システムにおけるコンサルティング、基本計画・設計、ソフトウェア設計・開発、パッケージソフト開発、コンピュータ機器の販売・保守、ECサイトにおけるコンサルティング、ECサイト構築・開発・運用を行います。ご経験により、ご担当いただく業務を決定いたします。具体的には同社では下記の分類で開発業務を行っております。
◇各種システムの設計・開発
◇情報業務系システム関係の設計・開発業務
◇制御系システム関係の設計・開発業務
◇組込み系システム関係の設計・開発業務
◇Webアプリケーション関係の設計、開発業務
業種としては、鉄鋼・サービス・製造・電力・半導体・運送・官公庁・流通・医療・スマートフォンタブレット等幅広く取り扱います。自社パッケージ開発や幅広い分野での開発に力を入れて、さらなる拡大成長を目指しています。同社では様々な開発業務に携わり、経験の幅を広げる等挑戦できる環境があります。
■詳細:取引先は、大手の上場企業やエンドユーザーを中心にシステム開発を担当し、開発においては、上流工程から開発工程、運用・保守までのトータル業務を担当しています。また、自社パッケージと受託案件は5:5の割合で行い、チーム(2名~5名ほど)でプロジェクトに取り組みます。代表をはじめ社員がお客様との間に築いた信頼があるため、同社と取引している大手企業をはじめ様々な企業様からの依頼が来ます。そのため、順調に業績は伸びています。
■特徴:チャレンジ精神のある方、臆することなくどんな分野へも果敢に挑戦する方を求めます。会社を興す意欲のあるような方には、将来、グループ会社の経営者として、会社が資金面を含め、強力にバックアップしています。
■就業環境:派遣、または請負形態にて客先常駐での勤務となります。将来的には自社パッケージ開発に携わることも可能です。また、一人一人の勤務時間に応じて業務負荷を配分するため、残業も月20時間程度と少なくなめです。常駐している社員の方であっても地域ごとや本社で月に1・2回ほど社内会議を開き帰属意識向上を図っています。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・プログラマーの実務経験2年
■歓迎条件:
・今後、SEとして要件定義やさらに上流の開発に関わりたい方
・ソフトウェア業界でキャリアアップされたい方
勤務地
本社
住所:福岡県福岡市博多区博多駅東2-6-28 ユナイト博多ビル5F
勤務地最寄駅:JR線/博多駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※残業は20時間程度です。一人一人の勤務時間に応じて業務負荷を配分する取組をしています。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
300万円~480万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):170,000円~300,000円
その他固定手当/月:30,000円~50,000円
<月給>
200,000円~350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■モデル年収
27歳/年収380万円(固定給26万円+賞与)
30歳/年収440万円(固定給31万円+賞与)
※残業代は別途支給します
月給は固定手当を含めた表記です。
昇給/年1回、賞与/年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:社宅あり(単身用)
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
3ヶ月に1回、社内勉強会として、各拠点から電話会議を2~3時間行っています
<その他補足>
育児休業取得制度あり
休日・休暇
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
完全週休2日(土・日)、祝日
夏季・年末年始・有給休暇・育児介護休暇・慶弔休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
(1)情報システムによるコンサルティング、基本計画・設計
(2)情報システムにおけるソフトウェア設計・開発
(3)パッケージソフト、コンピュータ機器の販売・保守
(4)ECサイトにおけるコンサルティング、ECサイト構築・開発・運用
(5)一般労働者派遣事業
■ビジョン:
社名はCreative(創造)、Challenge(挑戦)、Cooperate(協力)を理念とした三つの"C"からなる"C3"を由来とし、付加価値のある人材育成に努め、お客様のニーズを念頭に信頼関係を大切にして、創造性溢れる果敢なチャレンジ精神により、IT業界の変革を目標にしています。- 所在地
〒812-0013
福岡県福岡市博多区博多駅東2-6-28 ユナイト博多ビル5F- 設立
- 2008年3月
- 従業員数
- 47名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 15百万円
- 売上高
312百万円
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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