SOMPOワランティ株式会社
【御茶ノ水】営業企画・新商品開発/課長候補◆業界未経験歓迎!プライム上場G/時差出勤/在宅可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~毎期増収中の成長事業/SOMPOホールディングスの一員として、より安定した経営基盤を構築~
■採用背景:
新設部署立ち上げに伴う、コアメンバーの募集です。
■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
マーケット動向(競合情報含む)やクライアントのニーズを踏まえた「攻めの企画・開発」を目的に、2024年度に新設されたポジションです。
営業部全体の戦略策定や新商品開発をメインミッションとし、売れる仕組み作りにチャレンジして頂きます。
【延長保証サービスとは】
メーカー保証終了後の一定期間において発生した製品の故障や不具合に関し、製品の修理を無償で提供。良いものを安心して長く使うことのできる、社会貢献性の高いサービスです。
■業務詳細:※新設部署のため業務範囲も決定ではありません。
・営業戦略・営業企画
・新商品開発
・マーケット調査、顧客調査
・デジタルマーケティング 等
■入社後のイメージ:
【入社1ヶ月~3ヶ月後】
・当社のビジネスモデルや営業方針を把握し、営業グループにて先輩に同行しながらOJTで業務を行います。
・延長保証に関連して、損害保険関連資格(募集人、少短)を取得します。
【入社4ヶ月~12ヶ月後】
・進行中のプロジェクトにサブメンバーで参加頂き、実務や会社の流れを体感頂きます。
・メンバーと一緒にディスカッションを通して、企画案にチームで策定します。
【入社2年目以降】
・これまでのキャリアや適性によって、「新商品開発」や「調査分析」等、得意な分野をメインに活躍してもらう予定です。
■配属部署:
営業部 R&Dグループ(計4名)
部長1名、シニアチーフ3名(兼務者2名含む)
※営業部全体では20名ほどの従業員が在籍していますが、
今回はその中で企画業務をメインとするR&Dグループでの募集となります。
■当社について:
当社は、メーカー保証終了後の一定期間に発生した製品の故障・不具合について、保証規程に基づき修理をする延長保証サービスを提供しています。
商品としては、家庭用の電化製品や住宅設備機器、太陽光発電システム、携帯電話などの延長保証サービス、また、賃貸管理会社向けに賃貸住宅設備における原状回復保証制度のアドミニストレーション業務も行っています。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
~業界未経験歓迎~
■必須要件
・営業企画もしくは新商品(新サービス)開発の経験をお持ちの方
勤務地
本社
住所:東京都千代田区外神田2-2-3 住友不動産御茶ノ水ビル8F
勤務地最寄駅:中央線 総武線/御茶ノ水駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
当面なし
※転勤:将来的に可能性あり
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。
給与
570万円~684万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):344,000円~412,000円
<月給>
344,000円~412,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力知識を考慮し、当社規定により決定いたします。
※想定年収には残業20時間分含む。
■昇給/年1回(4月)
■賞与/年2回(6月・12月)※2023年度賞与実績:年間合計3ヶ月分
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月額上限45,000円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■研修・セミナー受講費用補助制度
■社内無料研修(マネジメント・コンプライアンス・業務知識等)
■資格取得支援制度
<その他補足>
■役職手当
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金制度
■フリードリンク制度
■レジャー施設、宿泊施設等割引サービス
■グループ団体保険
■テレワーク
■時短勤務
■時差出勤制度
※『SOMPO』グループなので自動車保険や火災保険に従業員割引で安く加入できることも。あなたやご家族の生活を会社がしっかりバックアップします。
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護・介護休暇
※年次有給休暇は入社日より付与(入社月に応じて)・7月入社の場合、初年度10日付与/年、2年度目は18日付与/年
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
メーカー保証終了後の一定期間に発生した製品の故障・不具合について、保証規程に基づき修理をする延長保証サービスを提供しています。商品としては、家庭用の電化製品や住宅設備機器、太陽光発電システム、携帯電話などの延長保証サービス、また、賃貸管理会社向けに賃貸住宅設備における原状回復保証制度のアドミニストレーション業務も行っています。
創業以来、安全な保証設計からアフターフォローまで一貫して取り組み、豊富な実績を誇るリーディングカンパニーに成長しました。今後もお客さまの幅広いニーズにお応えし、新しい延長保証サービスを提供していきます。- 所在地
〒101-0021
東京都千代田区外神田2-2-3 住友不動産御茶ノ水ビル8F- 設立
- 2009年8月
- 従業員数
- 85名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 95百万円
- 売上高
6,950百万円
- 平均年齢
- 42歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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