掲載予定期間:2024/10/3(木)~2024/12/25(水)更新日:2024/10/3(木)

住信SBIネット銀行株式会社

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【六本木】 事業企画◇データプラットフォーム事業部門の企画・推進/住信SBIネット銀行G

正社員
転勤なし
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求人詳細

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仕事内容

【六本木】 事業企画◇データプラットフォーム事業部門の企画・推進/住信SBIネット銀行G

■業務概要:
【事業企画・開発】
・新規ビジネス企画/提案、事業戦略構築
・様々な企業とのアライアンス営業、プロジェクト推進
・広告媒体/システム開発、業務要件/システム要件定義

【営業企画・運用】
・広告主への営業/企画・提案、ディレクション、広告運用業務
・親会社である住信SBIネット銀行のマーケティング支援
・Treasure Data社CDPを活用したデータ抽出/分析

■配属先:
テミクス・データ(非金融領域の新規事業、100%子会社)出向
事業内容:広告プラットフォーム運営など

■事業について:
テミクス・データのメイン事業の1つであるデータプラットフォーム事業部門の企画・推進。
事業立ち上げ~拡大期を一緒に盛り上げていけるメンバーを募集いたします。
近年、GDPRや個人情報保護法などの施行により3rd party cookieの利用が規制され、リターゲティング広告やコンバージョン計測などが制限され始めております。
その影響により、広告効果の悪化や効果測定が難しくなってきているなど、様々な広告課題が出始めております。
また、2021年5月に銀行法が改正され銀行による広告事業への参入が可能になりました。
上記背景を受けて、様々な企業のお客様から個人情報提供同意を取得し、個人データを弊社に連携。
そのデータを活用し、クライアントのマーケティング課題等に沿ったソリューションの開発や広告運用などを行っていきます。
また、親会社である住信SBIネット銀行を中心とした金融データを活用できることや、クライアントの自社データと弊社保有データをセキュアな環境で結合・分析可能な弊社独自のデータクリーンルームを保有(2025年ローンチ予定)することがテミクスデータID広告事業の強みとなっております。

■当社の強み・魅力:
・安定した親会社からのバックアップ:親会社の安定性を背景に持ちながら、新しいビジネスを展開でき、自由度が高く革新的なプロジェクトに参加できます。
・マーケティングのスキルアップ:大手マーケティング会社出身の役員や、経験豊富な社員が多く在籍しているため、マーケティングのスキルアップが叶います。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下のいずれか
【事業企画・開発】
・新規事業の企画・開発などの経験がある方
・社外企業との事業提携・渉外対応経験
【営業企画・運用】
・デジタルメディアのプランニング経験(事業会社/代理店問わず)
・広告運用経験
・総合代理店での営業経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区六本木3-2-1
勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」より徒歩1分

<転勤>

-

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:20
<その他就業時間補足>
■フルフレックスタイム制(一部部署については利用制限あり)
■所定労働時間:7時間20分

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~1,200万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~600,000円

<月給>
300,000円~600,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与額はスキルと経験を考慮し決定します
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年1回(6月、別途特別賞与を支給する可能性あり)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・社内外研修制度
・自己啓発支援・資格取得推進制度

<その他補足>
・超過勤務手当:あり(職位による)
・確定拠出年金制度
・総合福祉団体定期保険
・WELBOX
・従業員持株会(奨励金あり)
・ピアボーナス制度(Unipos)
・慶弔見舞金制度
※副業:不可

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・祝日、年末年始(4日)
・有給休暇(入社後即日付与)
・リフレッシュ休暇(3日)
・1週間連続休暇、慶弔休暇等制度あり

会社概要

事業概要

■概要:
当社は2007年に開業した実店舗を持たないデジタルバンクです。近年は毎年増収増益を続けており、現在も積極的な業務拡大を続けております。

「金融×テック」という分野は、これからより一層伸びる発展途上の市場です。
開業時からこの未来を見据えて誕生した当社は、スマートフォンやアプリにシフトしてゆく潮流を早々に捉えてバンキング機能として実装、さらに他社に先駆けてAPI連携の実現や、BaaS(Banking as a Service)、いわゆる組み込み型金融サービスとして、NEOBANKサービスを2020年にリリース・展開、社会に新しい価値を提供することを実現しています。

所在地

〒106-0032
東京都港区六本木3-2-1

設立
1986年6月
上場市場名
スタンダード市場
資本金
31,000百万円

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011300523

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