Vareal株式会社
【福岡】Webエンジニア<ジュニアクラス>~自社内受託/プライム案件9割/モダンな言語
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【プライム案件が約9割/受託プロジェクトのため自社内開発が可能/週1出社でリモート勤務OK/言語はRuby,Go,Java,Pythonなど多種多様/業務系エンジニアなどWEB未経験の方も多く活躍しています!】
大手クライアントのWebサービス/システム/アプリケーション開発を中心にAI開発、データエンジニアリング、 WEB制作(UI/UXデザイン)など幅広いプロジェクトにて開発支援を行っています。
■プロジェクト例:
・ドワンゴ様…オンライン予備校サービスのアプリ開発
・大手上場企業のチケット販売サイトの開発支援 など
大手顧客のプライム案件が多く新規プロジェクトも顧客のプロジェクトや紹介などが多い状況です。
■WEB開発が未経験の方も多数活躍しています!
当社では業務系エンジニアの方や組込系エンジニアとしての経験が長い方も中途入社いただきWEB開発エンジニアとして活躍している事例が多くあります。
◆Varealファミリア◆
開発を学びたい方向けの社内勉強会です。エンジニアや営業など職種の垣根はなく共通のGithubアカウントを使用しながら社内向けのアプリケーションをチームで開発しています。
◆メンター制度◆
WEB未経験の方に対していきなりのWEB開発プロジェクトへのアサインはいたしません。まずは今までのご経験に合わせ業務系アプリケーションの開発で3か月ほどの案件などにアサインさせていただきます。同プロジェクトを遂行いただきながら徐々に先輩エンジニアのプロジェクトを引き継ぎWEB開発の経験を積んでいただきます。
上記の頻度は様々ですが1日の就業時間はおよそ8時間で基本的には残業が発生しません。無理なくWEB開発のスキルを学ぶことが可能です。
■働く環境:
自社内開発のため顧客先への常駐は基本的に発生しません。オフィスから通勤圏内の社員は基本リモートで週1出社していただいております。家庭の事情や遠方にお住まいの方はフルリモ―トで勤務も可能です。現在、大坂・京都にフルリモート勤務の社員がおります。
■開発環境:
Mac Book Proとデュアルディスプレイ(2画面まで)を標準環境としており、在宅・リモート勤務の場合には貸与可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・オブジェクト指向言語を使った開発経験(2年程度)
勤務地
本社
住所:福岡県福岡市中央区天神1-4-1 西日本新聞会館16F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
※7:00~10:00の30分単位で始業時刻を選択OK※残業:※残業:月平均10時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
350万円~450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):214,000円~382,500円
固定残業手当/月:66,000円~117,500円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
280,000円~500,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回
■昇給:年1回(不定期で年1~2回昇給の可能性あり)
・年収400万円~500万円(実務経験3~5年)
・年収500万円~700万円(実務経験5年以上)
■モデル年収
400万円/25歳・入社4年目(経験4年目・東京)
600万円/35歳・入社3年目(経験7年目・福岡)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月2万円まで
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度(対象となる資格試験1回目の受験費用は会社負担)
書籍購入費全額負担(業務に必要なもの)
<その他補足>
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当支給(月2万円まで)
■育児手当
■残業手当(月40時間を超える残業が発生した場合は全額支給)
■社内研修制度(不定期)
■資格取得支援制度(資格試験1回目の受験費用は会社負担)
■書籍購入費全額負担(業務に必要なもの)
■健康診断・予防接種補助
■研修旅行・経営計画発表会(年1回)
■ウォーターサーバー設置(水・コーヒーなど自由に飲めます)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産前・産後休暇(実績あり)、育児休暇(実績あり)
有給消化率も開発部が最も高く、一週間休み+土日での9連休や大型連休の合間に有給を使い11連休も取得可能です!
会社概要
- 事業概要
■企業概要:
当社はシステム・ソフトウェアのコンサルティングから設計、UI/UXデザイン、ソフトウェア開発、システム構築・導入、保守、運用まで、ワンストップで一貫して提供いたします。現在はRuby言語でのソフトウェアの開発など、ソフトウェアエンジニアリングの業務が中心ですが、今年からAI事業、クリエイティブサービス事業、そしてコンサルティング事業を拡大していきます。
■事業内容:
ソフトウェアエンジニアリング事業、クリエイティブサービス事業、AI事業、コンサルティング事業- 所在地
〒810-0001
福岡県福岡市中央区天神1-4-1 西日本新聞会館16F- 設立
- 2006年5月
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.