掲載予定期間:2024/10/14(月)~2025/1/12(日)更新日:2024/10/14(月)

株式会社モトーレン阪神

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未経験キャリアチェンジ歓迎【芦屋】BMWセールスコンサルタント/年間休日110日/研修制度充実

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仕事内容

未経験キャリアチェンジ歓迎【芦屋】BMWセールスコンサルタント/年間休日110日/研修制度充実

\未経験歓迎・チームで働く社風・上長、先輩の商談同席ありで未経験でも安心~中途入社者多数在籍~インセンティブあり/

【変更の範囲:なし】
■職務内容:
段階的に学べる/拠点・メーカーでの充実した教育プログラムを用意
◆ショールームにご来店されたお客様へのご案内・ご提案をお任せします。
具体的には
・ショールームでの接客
・アフターフォロー
・イベント/キャンペーン等のご案内・運営
・車両引取り・故障等の対応
・保険等のご案内 など
*納車後も定期点検やキャンペーンを通じ、お客様と末永い関係性を築いていきましょう*お客様は個人6割、法人4割*チーム体制&上長のクロージングサポートあり

■入社後の流れ:
未経験の方は一通りの知識・ノウハウを覚えるためのOJT研修からはじめます。3ヶ月を目処に、セールスとしての基礎を固めることができたら、お客様へのご案内も手がけていただけるでしょう。
経験者の方は即戦力として裁量大きくお任せ。また、スキルや実力次第では早期に管理職候補としてご活躍いただけますよ。

■将来のキャリアパス:
当社ではスキルや実力に応じて、早期キャリアアップも叶います。例えば、入社年次の浅い方でも、頑張り次第では2~3年で主任クラスになった例も!
管理職は、主任⇒係長⇒支店長代理⇒支店長と順々にキャリアUPできるので、後輩の育成を行い指導力がついてからその次のキャリアへ、とムリなくステップUPできますよ。

■『未経験』×『中途入社者』向けの教育PJがSTART!!
初月:
・商品勉強の座学・商品知識の確認・商品説明のロープレ/毎日10分ほど
2ヵ月目:
・商品説明の復習・お客様への初期対応のロープレ
・ファイナンス系の知識や見積もり作成の座学研修
3ヵ月目:・試乗コースの同乗ロープレ・セールスのロープレ

■3ヵ月目以降も丁寧にじっくりと教育します!
常に行うこと
・先輩の商談に同席・お出迎えやお見送り・毎日店長と1on1面談
⇒今日できたことなど、良かったことを振り返ります!
未経験から無理なく成長できるよう教育制度を整えております!
4ヵ月目以降も毎日教育担当の先輩と1on1面談を実施し、日々、質問・相談などをできる環境ですよ!

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
\職種未経験・業種未経験でもOK!!お人柄・意欲重視の採用です
外国車に興味ある方歓迎です!/

■歓迎条件:
・接客、販売サービス・営業などの対人業務を行った経験
・高単価商材やアッパー層向けの商品を扱った経験
└同業や他業界での営業の経験(セールス尚可)

勤務地

<勤務地詳細>
芦屋支店
住所:兵庫県芦屋市春日町1-5
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※月平均残業30時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
4ヶ月
(期間中は条件変更なし)

給与

<予定年収>
340万円~550万円

<賃金形態>
月給制
※年齢、経験、能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします★前職での給与を最大限考慮させて頂きます

<賃金内訳>
月額(基本給):221,000円~405,000円

<月給>
221,000円~405,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
◆月給:22.1万円以上+インセンティブ + 諸手当
※上記はあくまでも最低保障です
★頑張りは正当に評価する社風で、実績に応じて年齢や勤続年数に関わらず、給与として還元いたします。
◆昇給/年1回(5月)■禁煙手当(3000円/月)
インセンティブ⇒入社年数などに関わらず正当に評価します!

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:(上限5万円/月)
家族手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■BMW Group アカデミーによる集合研修制度

<その他補足>
■家族手当:
配偶者1万円/月・子ども7000円/月・二人目以降の子ども 5000円/月
■BMW, MINI従業員販売制度
■ジーライオングループ各社商品の優待
■社員旅行(海外、国内を自由に選択可能です)
・国外:オーストラリア・ドイツ・ラスベガス・台湾・セブ島・マカオなど
・国内:沖縄、石垣島、北海道

休日・休暇

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日

■シフト制(火曜・第2・3水曜・他、月8~11日程度)
■有給休暇(初年度10日)■特別(慶弔)休暇、産前・産後休暇、育児休暇
■GW・夏季・年末年始

会社概要

事業概要

■事業内容:
同社は、正規ディーラーとして、BMW新車ショールーム、MINI新車ショールーム、認定中古車センター、サービス工場、サービスセンターを配し、新車・中古車販売、サービスの緊密なネットワークを確立し、その連繋が、BMWオーナーとなるすべての顧客に高い信頼を築いています。また、純正パーツの96%が24時間以内に用意できるうえ、ドイツ本社と同じカリキュラムの教育を受けた専門メカニックが、車を最適な状態に保ちます。高性能なBMWを常に最良な状態で乗車してもらうために、熟練と最新テクノロジーを駆使した世界基準のサービス体制を整えています。

所在地

〒663-8243
兵庫県西宮市津門大箇町4-3

設立
2008年11月
従業員数
330名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
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求人コード 3011311800

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