アライドアーキテクツ株式会社

【SNSマーケティング責任者候補】組織作りから◎／経営ボードも目指せる／20名規模の事業マネジメント

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【広告代理店出身者歓迎／大手クライアント多数／Facebook、Instagram、TikTok、LINEなどを活用した戦略提案～／今ある組織を解体し、自身に合わせた組織作りが可能】
変更の範囲：会社の定める業務

アライドアーキテクツ国内事業におけるSNSマーケティング部門の責任者を募集します。部門戦略の立案を行い、営業・運用組織のマネジメントを行いながら、売上の最大化を実現することがミッションです。ゆくゆくは事業部長・執行役員としてご活躍いただけることを期待しております。

■仕事内容：
・大手ブランド・リテール企業を中心としたSNSマーケティング戦略の提案
最新の媒体・手法およびSNSデータを基に、toCの食品・化粧品・日用品や車などのメーカー、小売・外食チェーン、金融・通信などの無形サービスまで幅広い大手顧客にマーケティングの戦略を提案いただきます。
・部門売上の拡大に向けた戦略の立案と実行
国内事業全体の戦略を基に、3C・4P分析などから中長期的な部門戦略を立案し、自部門および国内事業のリソースを駆使して売上拡大を図っていただきます。
・部門売上及びKPI等の数値計画・管理
短期～長期の部門目標・健康指標の計画および管理と国内事業経営への報告を担っていただきます。
・組織とメンバーのマネジメント
部門に所属するチームおよび個人の目標管理と評価、マネージャー・エキスパートへの育成、社員およびスタッフの採用を担っていただきます。

■組織について：
国内事業SNSマーケティング部門：約20名在籍
※全てご自身の配下となります
◆SNSマーケティング部門
https://solution.aainc.co.jp/service/markting-project-pj
https://solution.aainc.co.jp/service/snsmarkting

成長を続けているSNS領域に特化し、アカウント運用をベースに広告代理・広告制作事業を展開している組織となります。
Instagram、X、Tiktokなど主要なソーシャルメディアを駆使し、ブランド認知向上を目的としたブランディング広告から、顧客獲得に直結する販促施策まで幅広いクライアントのニーズに応えるべく様々なソリューションを提供しております。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：いずれも必須
・広告代理店におけるXおよびInstagramを含む、顧客のSNSアカウント運用のプロジェクトマネジメント経験（2年以上）
・5人以上の規模のチームマネジメント経験 2年以上

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区恵比寿1-19-15 ウノサワ東急ビル4階7階
勤務地最寄駅：JR各線／恵比寿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める場所※テレワークを行う場所を含む】

＜転勤＞
当面なし
【変更の範囲：会社の定める場所※テレワークを行う場所を含む】

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
時間外労働有無：無

＜時短勤務＞
相談可

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇に変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：子供手当
住宅手当：家賃手当（2万円/月※規定あり）
社会保険：社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
中途入社受入研修、中途入社後のOJT制度等

＜その他補足＞
・リモートワーク手当（3千円/月）
・従業員持株会（奨励金50％）
・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設、提携スポーツクラブ等の利用
・定期健康診断（年1回）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年次有給休暇、有給休暇（入社3ヶ月後に付与）・産前産後休業、育児休業、介護休業
その他、慶弔、年末年始など