コニカミノルタ株式会社

【東京 ※リモート可】Innovation Communities Manager #23IDO07

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～東証プライム上場／係数管理・管理会計などのご経験を有している方からもご応募歓迎／スキルアップ◎～
■職務内容：
【変更の範囲：会社の定める業務】
・社内外プロボノ・ボランティア(ファン)・兼務人財・副業人財の採用、オンボード、リテイン、貢献最大化、そして、リファラルによるチーム拡張
・複数プロジェクトのコミュニティマネジメント
・コミュニティ運営に必要なスポンサーシップ及び寄付金の獲得
■事業内容：
弊社の技術やその他アセットを用いて、世界を驚かす、ワクワクさせるディープテック・スタートアップを輩出するスタートアップスタジオのコミュニティマネジメントを牽引いただきます。
■期待する役割：
Chief Innovation Officer 兼、イノベーション推進室 室長の森と伴走しながら、スタートアップスタジオのコミュニティマネジメントを引っ張る役割
■仕事の魅力/やりがい/将来ビジョン：
イノベーション推進室は、次世代のKMを創り、社会により大きなインパクトを与えることを目的に設立された組織です。自らの一挙手一投足が、会社を、社会を変革することを肌で実感できる裁量権の大きな仕事が待っています。大企業の中で、スタートアップ的スピード感を体感し、自らのビジネススキルを向上させることが出来る環境も魅力です。冗談でもほら吹きでもなく、KMを世界一革新的な企業に変えるための一歩を、共に踏み出しましょう。
■身につく経験・スキル：
イノベーション推進室は、2022年4月に設立された、新しい部署です。当室のミッションは、KMの次世代を担う1,000億円超グローバル事業(スタートアップ)の量産に加えて、会社の長期ビジョンを描き、推進することにあります。まだ設立間もない部署であり、組織体制も十分に整っておりませんが、新しいKMを共に創ることが出来る稀有な体験が出来る環境が魅力です。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・(特にスタートアップ起業・業界における) 中~大規模コミュニティマネジメント経験
・多国籍チームをマネージできる高い日英コミュニケーション能力
・データおよびエビデンスに基づく意思決定を可能にする高い定量分析能力
・グローバルスタートアップを輩出するために必要な広範なビジネスネットワーク
・費用対効果を最大化する予算策定及び管理スキル

＜勤務地詳細＞
丸の内サイト
住所：東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー15階
勤務地最寄駅：JR各線／東京メトロ丸ノ内線／東京駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし
将来海外転勤の可能性がございます。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
企画業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：7時間40分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:10
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：※次世代育成手当として支給（支給条件あり）
寮社宅：状況に応じ借上げ社宅手当を適用される場合あり
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：退職金前払い制度あり（選択制）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■キャリア研修
■コニカミノルタカレッジ（専門別研修、e-learning含む）
■コア人材育成システム等

＜その他補足＞
■制度：共済会制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、育児・介護休業制度 等
■施設：独身寮、保養所、健康保険プラザ（総合スポーツ施設）、体育館、グラウンド 等
■退職金・年金制度：確定拠出年金制度（401k）、確定給付年金制度
※以前勤務した会社での企業年金の脱退一時金について、条件付きで同社の確定拠出年金制度（401k）での受け入れが可能です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇、夏期休暇、年次有給休暇、結婚休暇、忌引休暇、他