掲載予定期間:2024/10/14(月)~2025/1/12(日)更新日:2024/10/14(月)

富士フイルムビジネスイノベーション株式会社

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【横浜】商品企画・商品戦略 ※当社主力製品(複合機など)◆業界経験不問/働き方◎

正社員
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仕事内容

【横浜】商品企画・商品戦略 ※当社主力製品(複合機など)◆業界経験不問/働き方◎

【業界経験不問!企画職にチャレンジしたい方・キャリアチェンジOK!/戦略、事業企画、マーケなど幅広い知識が身につく/通常期の残業平均は月10~20時間】

■募集背景・ポジション概要:(変更の範囲:会社の定める業務)
当社のA3複合機製品など主力製品として扱う「DT(デバイステクノロジー)事業本部 商品開発推進部」に所属いただき、同製品の商品戦略の企画/立案、商品企画及び市場導入推進の補佐業務に従事いただきます。
欧米含めた新たなマーケット開拓およびOEM事業等の強化など事業の幅も広がっており、商品開発力の強化を目的とした増員募集となります。
以下業務内容については複数の記載がありますが、それぞれチーム単位に分けて対応しており、ご経験に即して配置を想定しており、候補者のご経験・ご志向によって配属決定を想定しています。

■具体的な業務:
・市場動向、ユーザーニーズ、技術シーズの調査/分析
・事業計画に則って商品ミッション、セリングポイントを決定し、商品スケジュールを計画
・仕様の具現化、技術選定、QCD目標設定、各部門の活動計画明確化
・商品管理/推進
・海外現地法人への輸出/販売に向けた折衝
・ユーザーマニュアルの作成

■業務の魅力:
・プランナー/マーケティングの側面があるため、市場動向・ユーザーニーズ・技術シーズの調査・分析力、ビジネス採算性をベースとした商品管理・推進力が身に付き結果として、戦略、事業企画、マーケなど幅広い職種に対応できる基礎力を習得できます。
・FBは海外市場の新規開拓を進めており、海外現地法人などへの輸出・販売に向けた業務に挑戦できます。
・チームワークを大切にし、上位層や関係部門への提案がしやすい風土となります。また、他部署含めて製品毎に仮想チームを形成し、組織を超えたチームが一丸となってPJに参画することとなります。
・当社は今後欧米エリアへの拡販やOEM事業強化を含め事業拡大をしており、チャレンジできる領域が多くあります。

■組織構成:
・商品企画G:12人(社員、契約社員、派遣社員)
・商品戦略G:35人(社員、契約社員、派遣社員)

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下何れかのような経験がある方
・事業会社にて商品企画や商品戦略立案・実行の経験
・事業会社にて技術や営業に従事し、企画部門へチャレンジしたい方
※ご経験やご経歴見合いでポテンシャル採用も検討します。

■歓迎条件:
・機械/電気等、製品における商品企画や商品の市場導入対応等の経験
・海外マーケットに対する経験
・他部署を巻き込んだPJリード経験
・語学力堪能な方(海外案件対応等も配属チームにより、発生する為)

勤務地

<勤務地詳細>
横浜みなとみらい事業所
住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい6-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし
総合職採用のため将来的に転勤の可能性有
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~15:10
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:40
<その他就業時間補足>
■残業10~20時間(PJ状況により、繁忙期は30~40時間想定)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~500,000円

<月給>
350,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は、当社規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定致します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績…平均約4ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:会社規定に基づく
住宅手当:会社規定に基づく
寮社宅:会社規定に基づく
社会保険:各種保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:年金制度あり

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■新入社員教育、職能別専門教育、階層別教育、自己啓発援助、国内外留学、商品勉強会など

<その他補足>
■住宅補助手当(※条件により支給):会社規定に基づく
■育児休職制度、家族介護休職制度、教育休職制度
■配偶者転勤帯同制度、ソーシャルサービス休職制度
■共済会、グループ保険 等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(最高付与日数20日※入社月により入社直後に5日~10日間付与)、
時間単位休暇、積立有給休暇、特別休暇(永年勤続、リフレッシュ、慶弔ほか)、産前産後休暇

会社概要

事業概要

■会社概要:
「富士フイルムビジネスイノベーション株式会社」は、2021年4月に「富士ゼロックス株式会社」より社名を変更しました。新社名には「富士フイルムグループの企業として、常にビジネスに革新をもたらす存在であり続ける」との決意を込めています。1962年の創立以来、オフィスドキュメント分野のパイオニアとして、高い堅牢性を有した複合機に代表される卓越した商品技術力を強みに、常に業界をリードしてまいりました。

所在地

〒107-0052
東京都港区赤坂9-7-3 東京ミッドタウン

設立
1962年2月
従業員数
4,505名
上場市場名
非上場
資本金
20,000百万円

応募方法

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中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011312575

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