株式会社日立システムズ

【東京・門前仲町】官公庁・外郭団体向けDX・AIコンサルタント～DXソリューションの推進～

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～長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／全社平均残業月24時間程度・有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担／上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）～

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
昨今の技術進歩により、お客様のニーズも変化しており、当社に対するご要望・期待も多く頂いております。そのことから、今後大幅な伸長が予想されるDX／AI事業に参画し、事業成長を図っていきます。
DX・AI事業の推進者の一人として、案件対応だけではなく、企画立案・推進なども実施頂きたいと考えております。ご経験や適性などを考慮し、以下いずれかの業務をお任せいたします。

1）DXソリューション拡販、提案
・生成AI、申請自動化、BI等、DXソリューションが必要な公共案件に対し拡販・提案を行います。
2）DXソリューション導入、運用保守・問合せ対応
・受注後の導入、導入後の運用保守・問合せ対応を行います。並行してナレッジの蓄積やソリューションの改善も実施します。
※運用・保守などは別組織と連携をして行うことも想定をしております。
3）DXソリューション開発、メニュー化推進
・市場・顧客要望に合致するDXソリューションを取扱い、拡販計画に組み入れ、メニュー化していきます。
※プログラム等で一から作るというよりは、既存のソリューションを探して取扱い・拡販計画に組み入れるという方式を想定しています。
4）DX／AI領域拡大に向けた企画立案・推進
・DX／AIはこれからの領域となります。案件数・規模や組織を更に拡大していくための企画立案・推進を行います。
※企画の内容は「人財育成、商品開発、関係部署とのコネクション作り」等々が考えられます

■この仕事の魅力：
・当社だけでなく業界にとって新規領域であり、先駆者として、顧客への提案や導入をチャレンジングに行うことができます。
・DX／AI領域を拡大するための企画を立案し、組織の成長と競争力の向上を手掛けることができます。
・最新技術に触れることができ、顧客への提案・導入にも携われます。
・様々な技術を修得できる学習環境が整っており、興味の有る技術分野を伸ばしていくことができます。



変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・要件定義、折衝などのご経験をお持ちの方
・以下いずれかのご経験
1）スクラッチ開発におけるシステム開発経験（要件定義工程の経験）
2）ローコード、ノーコードのツールの導入経験
3）パッケージ製品の導入経験
4）DX・AIに関する商材の導入経験

＜勤務地詳細＞
門前仲町オフィス
住所：東京都江東区冬木11-17 イシマビル
勤務地最寄駅：都営大江戸線／門前仲町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
※ただし、お客様・プロジェクトの状況によっては、プロジェクトルーム（品川シーサイド）で業務を行うこともございます。

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
※上記は標準的な勤務時間例です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：子ども・介護等支援手当として支給
住宅手当：住宅手当（持家、独身寮使用時は対象外）
寮社宅：独身寮あり（一部地域除く）
社会保険：社会保険一式完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：DB・DC制度

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率98%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJTによる中途社員の受け入れ
■階層別研修：中堅社員、主任、課長、部長など
■その他：グローバル教育、資格取得支援制度など

＜その他補足＞
社会保険完備、財形貯蓄、各種団体保険、各種健康診断、独身寮、保養所･全国宿泊施設補助金、テーマパーク・映画館チケット補助、各種同好会

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇24日～24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、メーデー、創立記念日、年末年始、リフレッシュ休暇（勤続10年･15年･20年･25年･30年･35年目に取得可）、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇ほか