更新日 : 2024/10/3(木)

掲載予定期間:2024/10/3(木)~2024/12/25(水)

トヨタ自動車株式会社

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【豊田市/第二新卒歓迎】工程計画/生産技術系CAE解析(自動車用の塑性加工部品)【モノづくり】

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仕事内容

【豊田市/第二新卒歓迎】工程計画/生産技術系CAE解析(自動車用の塑性加工部品)【モノづくり】

【成長領域に1兆7000億円、人的資本に3800億円の積極投資/フルラインナップの完成車メーカーとして、全方位での自動車開発/未来のモビリティー社会実現に向けたインフラ関係領域にも積極投資】

■概要:
・自動車用ユニット部品となる、金属(アルミ、鋼)素形材部品の製造を実施する当社にて、デジタルツール(CAD・CAE)を用いた、工程設計/金型設計業務をお任せします。

■担当業務:
塑性加工部品(主に鍛造品)の生産工程計画業務を担当していただきます。
・鍛造加工部品(クランク、T/Aギヤ等のユニット部品)生産のための工程計画
・鍛造型の型設計
・工程計画を実施した部品のCAE解析及び分析

■使用ツール:
・Creo
・TRANSVALOR MATERIAL FORMING(FORGE)
・DEFORME
・Microsoft Office(主にExcel、PowerPoint)

■イメージ:
・近年はデジタルを活用した開発業務が急増しており、保有していないスキルを習得したり、積極的に新たなPJTに参画する等、自らチャレンジしながら成長する風土
・技術移管等での国内外生産拠点への出張あり
・フレックス勤務(昼礼等で1回/日は上司とコミュニケーション)
・残業は月平均20時間目安

■ミッション:
「素形材のチカラで幸せの量産」
素形材から、クルマを変え生活を変え、未来をつくることが、組織のミッションです。

■仕事のやりがい:
・塑性加工の生産技術エンジニアとして、自らが計画した商品が車となって世の中を走るため、自動車開発に携わった充実感を感じることができます。
・CAD、CAE、金型、塑性加工の知識をはじめ、様々な技術スキルを取得することができ、とてもやりがいのある仕事です。

■PR:
・周囲には、鋳造、鍛造、焼結、熱処理、プレス、溶接、樹脂成形といった様々な生産技術を有した人材がおり、パワートレーン、シャシー、ボデー、新モビリティ、電池を対象に技術シナジーを発揮し、最適な設計・製造方法を提案できる部署です。
・世の中の最先端のCAE技術開発を行っており、その技術を活用する事ができます。
・気軽に現地現物できる風土があり、バーチャルとリアルを経験できる貴重な職場です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・チャレンジ意欲があり、向上心の強い方
・人とコミュニケーションを図り、対話を得意とする方
・人と共同して問題解決(現状把握、要因解析、対策立案及び実施)を行った経験をもつ方

■歓迎条件:
・金型設計等の生産技術業務経験者(2年以上)
・CAD操作スキル(特に、Creo)
・CAE操作スキル(特に、Forge)
・自動車用以外の鍛造、焼結、樹脂成形生産技術業務経験

勤務地

<勤務地詳細>
愛知県(豊田市)
住所:愛知県豊田市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
■マイカー通勤可/無料駐車場有

<転勤>

愛知県(豊田本社、名古屋オフィス)、東京都(東京本社、九段ビル、池袋ビル)、静岡県(東富士研究所)、各工場など、国内・海外の事業所・関連施設への転勤の可能性あり

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

給与

<予定年収>
460万円~660万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円~348,000円

<月給>
270,000円~348,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)
■諸手当:超過勤務手当、家族手当、通勤費補助など

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:20,000円/人・月(支給上限なし) 別途説明有
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJTを基本に、階層別研修、選択式講座など

<その他補足>
■施設:寮・社宅、スポーツ施設、保養所(会社直営の蓼科のほか健保直営の施設、健保指定の施設など)、総合スポーツセンター、総合病院、生活協同組合など
■制度:選択型福利厚生制度「ウェルチョイス」・持家補助制度・従業員持株会制度・財形貯蓄制度など
例)住宅購入資金・車両購入資金貸付制度など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

完全週休2日制(土日)、GW、夏期休暇9日、年末年始休暇10日

会社概要

事業概要
■企業概要:愛知県豊田市に本社を置く世界トップクラスの自動車メーカー。日本の全業種の中でも最大級の規模を誇る企業。世界初の量産ハイブリッドカー・プリウスや次世代自動車として注目される燃料電池自動車など、多種多様な自動車の製造・開発・販売を手掛けています。
■事業内容:自動車および関連部品の製造・販売、その他
所在地
〒471-8571
愛知県豊田市トヨタ町1
設立
1937年8月
従業員数
359,542名
上場市場名
プライム市場
資本金
63,540百万円
売上高
29,929,900百万円
経常利益
2,076,100百万円

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.toyota.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人コード 3011323538

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