掲載予定期間:2024/10/17(木)~2025/1/15(水)更新日:2024/10/17(木)

BASE株式会社

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【経営企画】経営ロードマップの策定等◆東証グロース上場/ネットショップ作成サービス「BASE」等展開

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転勤なし
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仕事内容

【経営企画】経営ロードマップの策定等◆東証グロース上場/ネットショップ作成サービス「BASE」等展開

~東証グロース上場/ネットショップ作成サービス「BASE」展開~

当社は2022年に10周年を迎え、現在次の10年を見据えて新たな成長構造を構築するフェーズを迎えております。
そのためには将来のグループのあるべき姿を構想し、実現のためのあらゆるファイナンス業務を通じて、経営をリードしていただく経営企画メンバーを募集します。
EC/決済/金融サービスが一体となったBASEでしかできないチャレンジをともに成し遂げましょう。

■業務内容:
経営ロードマップの策定と運営
・予算、中計の策定と運営
・財務分析、KPI分析と、分析を通じた経営課題の抽出。改善案の提示
・市場分析、業界分析、競合分析
・上記に関する経営陣へのレポーティング
・経営管理プロセスの改善
【変更の範囲:会社の定める業務】

また、ご本人のスキルと希望に応じて、下記のようなにも携わっていただきます。
・M&Aおよび出資の検討・遂行
・キャッシュマネジメントと銀行折衝
・IR関連業務(エクイティストーリーの立案、開示資料作成、投資家面談対応等)の遂行

■組織構成:
配属となるFinance Sectionはマネージャー1名、メンバー2名(うち、1名が業務委託)で構成されております。バックグランドや得意分野も異なりますので、それぞれのメンバーが強みを生かしながら連携して業務に取り組んでいます。

■「BASE」について:
誰でも簡単にネットショップが作成できるサービスです。これまでに200万を超えるショップが生まれ、日本最大級のネットショップ作成サービスとなりましたが、現在次の10年を見据え新たな成長構造を構築するフェーズを迎えております。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事業会社にて中期経営計画・予算立案の策定、財務分析に携わった経験、あるいは投資銀行・FASにおけるM&Aまたは企業再生に関するアドバイザリーの経験 5年以上
・日商簿記3級程度以上の会計知識

■歓迎条件:
・コーポレートファイナンス実務経験をお持ちの方
・財務モデリング(財務三表連動モデル)の実務経験
・財務数値に基づく経営意思決定のために役員や責任者をファシリテーションされた経験
・EC事業、決済事業に関する深い知見、業務経験

<必要資格>
歓迎条件:日商簿記検定3級

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー37F
勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:12:00~16:00
フレキシブルタイム:7:00~12:00、16:00~21:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
※グレードに応じて労働時間制度が異なる
■Ex3以上:裁量労働制/Ex2まで:フレックスタイム制

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中の条件の変更なし

給与

<予定年収>
800万円~1,200万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):517,666円~1,000,000円
固定残業手当/月:149,000円~238,100円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
666,666円~1,238,100円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費一部支給(月額5万円まで)
社会保険:社会保険完備

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■書籍の購入補助

<その他補足>
■「BASE」を利用するショップでの購入支援(毎月1万円)
■懇親会(毎月1回の締め会で軽食を用意)
■緊急時の支援(5日間の有給付与)
■弔事の際のサポート(親族の不幸があった際に最大5日の有給取得可※メンバーが喪主の場合は規定の日数に加えて3日)
■健康診断の費用補助(法定検査に加えて、乳がん、子宮頸がん検査、再検査の全額費用補助)
■インフルエンザ予防接種の費用全額補助
■風疹のワクチン接種休暇
■育児休業、介護休業

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

有給休暇(入社日に10日付与)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、その他各種休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
Webサービス企画・開発・運営

所在地

〒106-6237
東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー37F

設立
2012年12月
従業員数
274名
上場市場名
グロース市場
資本金
8,669百万円
売上高

11,680百万円

平均年齢
32歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011333677

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