掲載予定期間:2024/10/17(木)~2025/1/15(水)更新日:2024/12/13(金)

富士フイルムビジネスイノベーション株式会社

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【横浜/リーダークラス】自社クラウドサービス製品開発・運用 ◆リモート可/残業20h◆富士フイルムG

正社員
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仕事内容

【横浜/リーダークラス】自社クラウドサービス製品開発・運用 ◆リモート可/残業20h◆富士フイルムG

■業務概要:(変更の範囲:会社の定める業務)
当社はソリューション/サービス領域の事業拡大を目指しており、各種ITソリューションの強化を進めております。今回は自社ITソリューションの製品/商品開発業務に従事いただく事を想定しており、外部のSaaSベンダーや協力会社を活用しソリューションを開発する部門での募集となります。複数のソリューションを開発している部門となりますが、主力製品のクラウドサービス「MPS Guardia」「IT Expert Services」を担当いただく事を想定しています。
【業務詳細】
以下業務について、候補者のご経験に合わせて対応いただきます。
・クラウドサービス「MPS Guardia」「IT Expert Services」他の製品開発/運用
・外部SaaSを活用したサービス開発/機能開発/エンハンス対応
・外部SaaS企業(外資)との折衝/調整業務
・委託先、協力会社含めた開発管理/推進
※サービスのアーキテクチャ設計、開発のリーディングが主な期待役割であり、実装は協力会社に委託。
※開発PJのリーディングまたは運用保守等の経験がある方等、同職務に興味をもち主体的に推進いただける方を期待しています。

■サービス例:
【MPS Guardia】
・24時間365日リモートによる複合機の状況を監視/管理するアウトソーシングサービスです。顧客に専用ポータルを提供し、複合機のご利用状況を確認出来るソリューションです。
・複合機を数百台活用している大手企業を対象としており、自社製/他社製複合機関わらず、企業の複合機の全利用状況の分析、可視化に活用できるソリューションです。
・AWS上でアプリケーション開発をしており、外部SaaS等を活用し、製品開発をしています。

【IT Expert Service】
・主にIT部門が手薄な中小企業を対象としたITサポートサービス。顧客のIT運用/管理業務から環境改善までワンストップで対応出来るソリューションです。IT機器の監視やインシデント発生時の復旧等、顧客のIT管理業務を支援します。
・外部SaaSソリューションを活用したクラウドサービス。2023年6月よりサービスを開始し、既に1000社以上成約しているマーケットからの反響の大きい製品です。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれかの経験がある方
・ITサービス(クラウド含む)の製品開発/システム開発経験
・ITサービスの開発PJのリード経験
・システムの運用、設計業務の経験
※事業会社/クライアントワークは問いません。

■歓迎条件:
・ITサービスのアーキテクト経験
・SRE業務の知見が有る方
・新しい技術の習得や実践に興味関心が有る方
・海外含めたITサービスやITシステムの経験
・英語力が有る方

<語学補足>
【歓迎】英語力が有る方

勤務地

<勤務地詳細>
横浜みなとみらい事業所
住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい6-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~15:10
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:40
<その他就業時間補足>
■残業平均20時間/月(PJ状況により、繁忙期は30~40時間想定)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
600万円~1,200万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):673,000円~900,000円

<月給>
673,000円~900,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※当社規定により、経験、スキル等を考慮し決定させていただきます
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績…平均約4ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程に基づく
家族手当:会社規程に基づく
住宅手当:会社規程に基づく
寮社宅:会社規程に基づく
社会保険:各種保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:年金制度あり

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■新入社員教育
■職能別専門教育
■階層別教育
■自己啓発援助
■国内外留学
ほか

<その他補足>
■共済会
■慶弔休暇
■退職金・年金制度
■永年勤続表彰
■出産一時金
■社宅
■家族介護休職制度
■グループ保険
■富士フイルムグループ従業員持株会
ほか
■コアタイムについて:育児(子が小学6年まで)・介護に携わる社員については、10:30~15:00に短縮

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(最高付与日数20日※入社月により入社直後に5日~10日間付与)、
時間単位休暇、積立有給休暇、特別休暇(永年勤続、リフレッシュ、慶弔ほか)、産前産後休暇

会社概要

事業概要

■会社概要:
「富士フイルムビジネスイノベーション株式会社」は、2021年4月に「富士ゼロックス株式会社」より社名を変更しました。新社名には「富士フイルムグループの企業として、常にビジネスに革新をもたらす存在であり続ける」との決意を込めています。1962年の創立以来、オフィスドキュメント分野のパイオニアとして、高い堅牢性を有した複合機に代表される卓越した商品技術力を強みに、常に業界をリードしてまいりました。

所在地

〒107-0052
東京都港区赤坂9-7-3 東京ミッドタウン

設立
1962年2月
従業員数
4,505名
上場市場名
非上場
資本金
20,000百万円

応募方法

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011335615

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