掲載予定期間:2024/10/7(月)~2025/1/5(日)更新日:2024/10/7(月)

ミズホ株式会社

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社内SE(リーダー候補/ベンダーコントロール中心)残業~15時間/福利厚生◎/日系医療機器メーカー

正社員
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仕事内容

社内SE(リーダー候補/ベンダーコントロール中心)残業~15時間/福利厚生◎/日系医療機器メーカー

【グローバルニッチトップ企業100選へ選出/無借金経営で安定性◎/創業100周年/世界が認める「杉田クリップ」/日米での手術台のシェアはNo.1/年間休日126日】

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
現場の生産性向上におけるニーズ増加に伴い、社内のIT化推進が必要不可欠になっています。当社の情報システム部員として幅広い業務をお任せします。
■業務詳細:
・システム導入・既存システムの改修においてユーザー部門との折衝、開発要件の取りまとめやベンダーコントロール
・基幹・情報システム基盤の企画・設計・構築・運用
・メンバーの業務管理及び部内のプロジェクト管理

■配属組織:
男性3名、女性1名の計4名のメンバーで構成されております。40歳以上のメンバーが中心ですが、上下関係はなく風通しが良い職場です。メンバーは社歴も長く情報システム部門のキャリアを築いているので、教育環境も充実しています。

■当社の魅力:
【世界が認める「杉田クリップ(脳動脈瘤クリップ)」】
発症すると、死亡例が約3割、後遺症の残る例が約4割、元気に回復する方は約3割と言われているクモ膜下出血の原因である脳動脈瘤の治療に、当社の「杉田クリップ」が使われています。当社の「杉田クリップ」は、「高い閉鎖力と安定したバネ圧」、「確実にクリッピングできる形状」、「コンパクトなサイズ」と、従来の脳動脈瘤クリップの欠点を全て克服し、約40年に渡って世界中の人に使われ続け、国内では約70%のシェアを有し、世界市場でも約50ヶ国で発売され、4割とトップクラスのシェアを誇っています。
【日本・アメリカでの手術台のシェアはNo.1】
手術台のカテゴリーにおいて、新製品の開発や他社の追随を許さない実績を築いています。当時日本では開発が不可能とされてきた、分離式手術台の開発成功はその一例です。現在手術台のシェアは日本、アメリカでトップクラスを誇っています。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・何らかのシステム導入に携わった経験
・プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダー(サブリーダーでも可)としての経験

■歓迎条件:
・製造業の業務知識
・Microsoft 365の導入・運用経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都文京区本郷3-30-13
勤務地最寄駅:都営地下鉄大江戸線/本郷三丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし
補足事項なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※残業代別途支給

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
500万円~750万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~400,000円

<月給>
250,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(1月)
■賞与:年2回(6月、12月)
・前職を考慮のうえ、経験・スキルに応じて決定します。
表記は目安であり選考を通じて上下する可能性があります。
・業績加算賞与の制度があり、年収は平均的な加算賞与を含みます
・残業代別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:配偶者12,000円、子1人につき8,000円
住宅手当:30歳まで15,000円、35歳まで10,000円
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
63歳

<教育制度・資格補助補足>
OJTとなりますが、上司が懇切丁寧に教育します。

<その他補足>
賞与年2回(6月・12月)
社会保険完備
カフェテリアプラン
交通費全額支給
扶養家族手当
住宅補助手当
契約保養所
カフェテリアプラン

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

完全週休2日制(土曜・日曜)
祝日
夏季休暇
年末年始
年間休日126日
有給休暇
慶弔休暇

会社概要

事業概要

■概要/大正8年創業の歴史ある安定企業です。無借金経営を続けております:
創業以来、約100年あまりの間、医療機器を製造から販売まで行う老舗医療機器メーカーです。
主に、手術室設備機器、整形外科器械、脳神経外科器械、一般外科器械、 止血縫合器械、小動物用手術器械などの製造販売を行います。
現在は、グループの力を結集し、アジアやヨーロッパへの積極的な海外展開を行っております。

所在地

〒113-0033
東京都文京区本郷3-30-13

設立
1939年11月
従業員数
600名
上場市場名
非上場
資本金
98百万円
売上高

14,570百万円

経常利益
3,910百万円
平均年齢
41歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011340196

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