株式会社ABCash Technologies

【渋谷】労務・総務◆IPO準備中/設立7期目の急成長金融教育ベンチャー企業/残業月20H以内

---

【IPO準備中/サービス立ち上げから受講者数は累計60,000人を突破/オフィスカジュアル勤務/残業月20H以内】

■業務内容：
IPO準備に伴い、労務・総務メンバーを増員募集します。
＜労務業務＞
・給与計算関連の対応（社労士法人との折衝、チェックなど）
・勤怠管理
・入退社対応
・安全衛生管理（安全衛生委員会運営、健康診断・ストレスチェックの手配）
※給与計算業務は社労士事務所に委託しています。
＜総務業務＞
・システム関連の対応（新規システムの導入検討、アカウント管理、端末管理など）
・備品発注
・Pマーク運用
・その他庶務業務

■組織構成：
当社の管理部門は、部長1名（40代男性）含む、全7名で構成されています。
総務労務担当はチーフ1名、メンバー5名（派遣、アルバイト含む）、20代が活躍している組織です。
メンバーはそれぞれの担当領域に責任を持ち、協力し合いながら業務を遂行しています。
全ての部署がワンフロアで仕事をしており、取締役や役員も同じフロアで業務に携わっているため、部署間の垣根がなく連携が取りやすい環境です。

■キャリアパス：
入社後は経験を活かし、上記業務を担当いただきます。労務を中心に幅広い業務を担当することが可能です。
また将来的には役職者を目指すことも可能なポジションです。

■ポジション魅力：
・当社は設立7期目であり、現在IPOを目指している真っ最中です。このようなフェーズだからこそ、労務や総務の業務を中心にスピード感をもって幅広い経験を積むことができ、キャリアアップの機会が豊富です。新しい挑戦がしたい方や自身の実力を試したい方にとって、最適な環境です。
・当社での労務・総務業務は単なるルーティンワークに留まらず、新しいシステムの導入や組織の強化など、様々なチャレンジに参加する機会があります。特にIPO準備中のため、成長企業のダイナミズムを体感しながら、重要な役割を担うことができます。 （実際にIPO準備に係わることや、監査対応なども経験できる環境です）

■就業環境：
当社は働きやすさを重視しており、有給休暇の取得率は8割以上です。
月間残業時間も20時間以内と少なく、ワークライフバランスがはかれる働き方が可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・給与計算の実務経験（目安3年以上）

■歓迎条件：
・上場企業や上場準備会社での労務総務経験
・法令対応の経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティ ウエスト15F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

---

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費全額支給
住宅手当：勤続3年経過後は毎月3万円の家賃補助支給有
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・研修支援制度

＜その他補足＞
・リモート勤務制度あり（入社3ヶ月経過後から利用可能）
・持株会
・Fリモート勤務制度 （生理期間中は最大4日間在宅勤務可）
※女性の働きやすい環境を推進すべく有志チームから誕生した制度です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

夏季休暇、年末年始休暇、育児介護休業制度、生理休暇、特別休暇制度