ユアサ商事株式会社

【東京・名古屋】＜一級建築士＞建築プロジェクトマネジメント◆

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【複合専門商社として７つのコア事業と９つの成長戦略を展開する東証一部上場／創業1666年の26,000社以上の取引先を持つ、工業と建設の老舗専門商社】

■職務概要：
総合エンジニアリング室では商社の立場を活かし、取引先様を中心に倉庫・会社事務所・工場などの工事請負物件における企画設計～施工までを元請業者として行っており、プロジェクトマネジメントをワンストップで行っております。
今回は商社である立場（建材の資材調達も含めて受諾できるメリット）を活かし、一級建築士および一級施工管理技士資格を活かして働いていただけます。

本ポジションでは、取引先を担当している営業がニーズを引き出し、引き合いがあった場合にヒアリングを行っていただき、面談～工事金額の決定辺りまでをお願いしております。
【業務イメージの割合】成約案件の推進業務：30％ 成約に向けた調査、提案、検討、プレゼンなどの業務：70％
【新築と改修の割合】新築：80％ 改修：20％

【総合エンジニアリング室】
https://engineering.yuasa.co.jp/

■働き方改革推進中：
原則19時にはPCがシャットダウンされる仕組みが導入された他、ITを活用した働き方改革（モバイルPCの導入、電子稟議の導入等）を実施しており、従業員にとって働きやすい環境を整えております。

■当社の魅力：～業界トップレベルの収益構造を目指す専門商社～
当社の強みは創業から350年という長い歴史の中で培われた有形無形の「信用力」です。2万6千社を超える業界屈指の強固な販売先網・仕入先網と、そこで得られる数限りない情報を駆使し、スピーディーに力を発揮できることが当社の特徴です。近年はM＆Aの推進による国内でのシェア拡大や工業分野を中心としたグローバル事業の拡大に努め、業界トップレベルの収益構造を持つ専門商社グループへの成長を目指しています。さらに今後は農業・介護・ロボット（AI）といった拡大が見込まれる新事業分野へも積極的に進出していきます。


変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・一級建築士

■歓迎条件：
・1級建築施工管理技士

＜必要資格＞
必要条件：建築士一級

＜勤務地詳細1＞
中部支社
住所：愛知県名古屋市名東区高社2丁目171番地
勤務地最寄駅：地下鉄東山線／一社駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
本社
住所：東京都千代田区神田美土代町7 住友不動産神田ビル
勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／新御茶ノ水駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
将来的に大阪などの拠点にご異動をお願いする場合がございます。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:00 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
契約社員雇用の場合がありますが、2年以内には正社員(総合職)への職掌転換を目的として登用致します。

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給※会社規定に基づく
寮社宅：社内規定に基づき、対象者には借り上げ社宅を貸与
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：詳細は「福利厚生その他」を参照

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT研修、階層別研修、職位別研修、部門別研修会、通信教育制度、自己申告制度など

＜その他補足＞
■手当：海外赴任手当、子育て支援金などの諸手当
■制度：財形貯蓄、企業年金、団体生命保険、社員持株会ほか
■退職金制度：前払い退職金または確定拠出型年金を選択
■選択型福利厚生制度「カフェテリアプラン」
■健康ポイントプログラム「ハピルス」
■社長懇談会

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇（3日）、年末年始休暇（5日）、慶弔休暇、積立休暇、有給休暇