株式会社eiicon
【フレックス】オンラインコンサルタント◆日本最大のオープンイノベーションプラットフォーム「AUBA」
募集要項
おしごと用語集仕事内容
スタートアップ・中小企業むけコンサルタント業務、CEO直下の事業開発をお任せします。
■仕事内容:
プラットフォーム事業は2020年8月より、サブスクリプションのサービスをリリース。当時はインバウンドのみの対応をしていましたが、2022年4月より専門部隊を組成し事業成長を見据えるフェーズに突入しました。
『AUBA』をフル活用し、ユーザー企業が自社の事業を前進させられる企業とマッチングをサポート、オープンイノベーションによる新規事業開発が叶うよう以下の支援を行います。
■具体的な業務内容:
<サブスクリプション会員に対する伴走支援(カスタマーサクセス)>
(1)月1回の定期コンサルティング支援(経営相談/オープンイノベーション相談/指南)
(2)継続率向上に向けた分析、新たなマッチング候補企業の提案など担当企業とは月に1回~の面談を行いますので、業務時間の多くは顧客とのオンライン商談となり、顧客の声を直に聞きながら、ビジネスモデルのブラッシュアップを行っていきます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■キャリアパス
【マネジメント】:メンバーからリーダー、マネジャーといったキャリアステップがございます。
【エキスパート】:自身の力を磨き上げ、営業からプロジェクトマネジメントまで一機通過して実施。この道のエキスパートとして力をつけて頂きます。
■本ポジションの魅力:
【組織を創り顧客を成功に導く組織を創っていく経験ができます】
eiiconは5年目のベンチャー企業であり、AUBAのカスタマーサクセスGは組成して2年程度の組織です。プラットフォームのサービス拡大、市場の変化に応じ常に新しい取り組みが求められるため組織もまだまだ未完成です。どのような組織を作れば顧客の成功に繋がるか、固定された組織には無い組み立ての自由度があります。
【市場を分析、新たな事業/サービスを創出する経験ができます】
オープンイノベーションは未成熟な文化ゆえ市場の変化のスピードが非常に早いです。常に市場、ユーザーの変化を感じ取り現状においてどのようなサービス提供が必要なのかを考えることとなります。既存のサービス形態や範囲に限らず、柔軟に新たな事業・サービスを創り試していくことが可能な環境なため、事業造りを体感することができます。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・新規事業創出/事業開発の経験
・経営コンサルティングの経験
・課題解決型の法人営業経験または顧客提案の経験
※要望されたことにそのまま応えるだけでなく、自ら考え提案した経験
・顧客課題に対し、仮説を立て、行動し、効果を検証し、改善できる方
■歓迎条件:
・経営者、新規事業企画の方との折衝経験
勤務地
本社
住所:東京都文京区後楽2-2-23 住友不動産飯田橋ビル2号館3F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
出社週2日、リモートワーク週3日 ※変更可能性あり
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
500万円~1,000万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):4,050,636円~8,101,260円
固定残業手当/月:79,114円~158,228円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
416,667円~833,333円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※固定残業手当(30時間)もしくは職務手当含む
※固定残業手当適用の場合、規定時間を超過した場合は追加支給。
※ポジションにより時間外手当は職務手当に代わる場合があります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種補助
・慶弔見舞金
・ベビーシッター利用費補助
※臨機応変な対応で時短勤務やお子さんをお持ちの方でも安心して勤務いただけます。チームメンバーの約半数がお子さんをお持ち、かつフルリモートのメンバーも在籍しているため、学校都合や急病による休暇には柔軟に対応しています。ご自身のライフプランと両立しながらも、事業をスケールさせる一助を担い、ご自身のスキルやノウハウを活かしたチャレンジングな環境に身を置くことができます。
休日・休暇
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
年末年始(12/30~1/3)、年次有給休暇、夏季休暇(最大5日間)、その他特別休暇
会社概要
- 事業概要
◆eiiconとは
eiiconは日本最大級のオープンイノベーションプラットフォーム「AUBA」とオープンイノベーションに特化したハンズオンコンサルティングで、企業が自立的に事業を生み出すことを支援する会社です。
◆事業概要:
・大企業・中小・スタートアップなど事業会社向けのオープンイノベーション支援
・地域におけるエコシステム形成支援- 所在地
〒112-0004
東京都文京区後楽2-2-23 住友不動産飯田橋ビル2号館3F- 設立
- 2023年4月
- 従業員数
- 65名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 5百万円
- 平均年齢
- 34.5歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.