フォースタートアップス株式会社

★未経験可【コンサルタント】スタートアップ経営課題解決・産業支援 / グロース上場・麻布台ヒルズ勤務

---

【ミッション】
スタートアップ起業家や経営者のビジョンや想いに寄り添い、事業拡大を採用・組織の観点から支援。
求められているのは求人票をベースにしたマッチングではなく、経営戦略から紐解いた組織のあるべきをディスカッションし、市場から事業を前に進めるリーダーをお引き合わせすることです。
※CXO・経営幹部層を中心とした支援を強みとしており、これまで累計1500名のご支援を行っております。
参考URL：https://www.evange.jp/

■業務内容
(1)起業家や経営者、投資家への経営戦略/計画のヒアリング
直接起業家、スタートアップ経営陣との対話を行い、創業ストーリー、事業優位性、そのサービスによって社会にどのような影響があるのか、経営課題・組織課題をディスカッションいたします。
支援事例）
・レイターステージスタートアップ企業におけるマネジメントレイヤーの不足を解消。週次で経営陣との打ち合わせを実施し、結果として経営会議参加メンバーの半分の支援を実現。

(2)上記に基づく採用ペルソナの特定

(3)スカウト等による母集団獲得、求職者のカウンセリング
ハイレイヤーを中心とした求職者に対し、事業の社会的意義、どんな期待が投資家からかけられているのか、起業家の立ち上げにかけた想いなどの会話を通じ「何故あなたがこの企業で必要なのか」を伝えていただきます。
支援事例）https://www.evange.jp/

(4)各種社内プロジェクトの担当
自社メディア運営/コミュニティ運営サポート/採用コンサル提案/スタートアップ起業家紹介ラジオ等、挙手制でチャレンジできる幅広い機会があります。

■ポジションの特長・魅力
・日本を代表する起業家・VCと日常的な接点があり、マーケットトレンドから戦略等、様々な知識やノウハウも身につきます。
入社半年でマネージャー昇格、1年半でシニアマネージャー（部長格）への昇格実績もございます。

■得られるスキル
・課題設定/課題解決能力：
人材支援・採用コンサルティング支援を通じて、チーム・事業・経営レベルに影響を与える問題発見/課題設定及び、解決することができる力
・ビジネストレンドの知見：
創業→急成長→上場 までスタートアップのリアルを知ることができます。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件 ・顧客折衝経験(営業職など)※目安：1年以上
★下記いずれかに当てはまる方などにお勧めです！
・顧客志向があり本質的な課題解決をしていきたい
・勢いを持ち拡大をしている企業で働き、様々な機会を得たい
・業務を通じて市場価値の高い経験を積みたい、スキルを得たい
・多様な経歴を持つ優秀な社員と働きたい、チームとして何かを目指したい

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー 31F
勤務地最寄駅：地下鉄南北線／六本木一丁目駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

---

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※条件面に変更はございません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：社会保険完備

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・勉強会サポート
・その他福利厚生欄に記載

＜その他補足＞
■従業員持株会
■確定拠出年金制度（401K）
■各種表彰制度（月間表彰、半期MVP）
■健康診断（人間ドック）、インフルエンザ予防接種
■ウォーターサーバー、オフィスグリコ／600 、オフィスコンビニ
■モバイル／PC 支給

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、フレキシブル休暇、スーパーリフレッシュ休暇