掲載予定期間:2024/10/10(木)~2025/1/8(水)更新日:2024/10/10(木)

株式会社イングリウッド

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【渋谷】戦略コンサルタント/マネージャー候補◆当社内ソリューション活用による顧客のDX支援◆土日祝休

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【渋谷】戦略コンサルタント/マネージャー候補◆当社内ソリューション活用による顧客のDX支援◆土日祝休

<EC事業、AI・D2C事業、Web広告マーケティング事業等を展開/メガベンチャーからの転職者多数/月平均残業時間27時間>

■部署紹介:
当チームは、DXに課題意識を抱えている顧客に対して、課題の構造化と解決策の構築/推進支援によって貢献する組織です。
現在の体制は、戦略策定/グロースハック/商品・サービス開発等に専門性のある少数精鋭の人材が有機的にチームを組成し、調査/分析/資料作成等の担当メンバーの支援を得ながら各案件に取り組んでいます。
全社においては、顧客の経営/事業課題の上流に位置する戦略思考を捉えることで、後続して求められる解決策と当社ソリューション(商品開発/広告運用等)を接合して、多角的に顧客を継続支援するための接点機能も務めています。
その観点で、社内の各ソリューション組織と積極的に連携し、当社のMissionである「リテールに革命を」の先陣を走るというリーダーシップとチャレンジが組織カルチャーです。
働き方としては、少数のメンバーが互いの生産性と効果的な連携を意図し、個々のワークスタイルやW/Lバランスにも配慮した職場環境を実現しています。

■募集背景:
当社の先鋭なソリューションは数多くの企業様から注目を浴び、当チームにもご支援を提案する機会が多数寄せられています。
その中で、提案先の企業様の目先の課題だけでなく、その深層にある市場構造/経営方針/組織体制等の真因まで思考を巡らせて、顧客との議論を通じて、経営/事業戦略レベルの解決策へのアプローチを設計することが求められています。
今回の人材採用を通じて、これらの議論/設計の段階を組織的に機能強化することを企図しています。

■業務内容:
新規顧客の戦略検討案件の獲得およびプロジェクト完遂を通じて、当社内ソリューションも活用した幅広いDX支援を顧客に提供いただきます。
◎潜在顧客への訪問/初期議論を通じた戦略案件の取り出し
◎初期議論から本提案までの顧客対応と提案資料の作成/プレゼンテーション
◎案件獲得後のプロジェクトリード
◎当社内のソリューションへの繋ぎ込み


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・日系大手/中堅企業のコーポレート/企画部門等でのプロジェクト参画経験が2~3年程度ある方

■歓迎条件
戦略コンサルティングファームでのプロジェクトリード経験が半年以上ある方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ13F
勤務地最寄駅:JR山手線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:15 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:75分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月平均残業時間:27時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件:変更無し

給与

<予定年収>
800万円~1,400万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):369,943円~638,440円
その他固定手当/月:54,000円
固定残業手当/月:147,486円~240,894円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
571,429円~933,334円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は年齢・経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定
※その他固定手当は「ライフプラン支援金」を一律支給
■昇給:年2回(3月・9月)
■昇格:年2回(3月・9月)
■賞与:年2回(5月・11月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(当社規定に準ずる)
家族手当:1人当たり15,000円(詳細は福利厚生その他欄)
住宅手当:近距離住宅手当(詳細は福利厚生その他欄)
社会保険:健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■新入社員研修(ビズデジ)
■セミナー受講自由※各部署の上長が承諾した場合、経費での参加が可能。
■書籍購入制度

<その他補足>
■健康診断(年1回)
■住宅手当:
家賃月額8万円未満:2万円/月
家賃月額8万円以上12万円未満:3万円/月
家賃月額12万円以上 :3万5千円/月
※渋谷本社から片道3㎞以内(当社規定に準ずる)
■子女教育手当:7歳未満の子または7歳以上23歳未満の就学中の子を扶養している方(当社規定に準ずる)
■表彰制度:半期に1度(2月・8月)
■インフルエンザ予防接種(全額会社負担)
■出張日当手当
■選択制確定拠出年金制度
■従業員持株会

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

特別休暇(結婚・配偶者の出産・忌引)、夏季休暇(2日間を5月~9月に自由に取得)、生理休暇、年末年始休暇(12/29~1/3)、産前産後休業、育児休業(取得実績あり)、介護休業

会社概要

事業概要

■事業概要:
・自社EC事業、他社EC支援事業、PR、SNS事業
・WEB広告マーケティング事業、マーケティング事業
・ライセンスPB事業

所在地

〒150-0043
東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ13F

設立
2005年8月
従業員数
213名
上場市場名
非上場
資本金
79百万円
平均年齢
30歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011360406

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