株式会社イングリウッド

マーケティング（新卒向け人材紹介）◆IT・Web・広告業界特化／大手クライアント多数取引あり

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■業務概要：
事業基盤が少しずつ固まってきたので拡大フェーズに入り、マーケティングから更に事業成長をドライブしていく事を目指しています。新卒向け人材紹介の法人営業のポジションを募集いたします。

■業務詳細：
・集客、マーケティング戦略のプランニングと実行
・媒体や代理店との折衝や管理

■実績とサービスの特徴：
＜支援実績＞
・大手広告代理店企業様の継続したイベント参加
・新卒一期生採用の成功事例多数
・大手人材企業様の24卒採用にて40名弱内定承諾
・某マーケティングDX企業6名内定承諾
＜サービス特徴＞
・学生の質
広告・マーケの成長業界との親和性の高い学生を集客
・ソリューションの幅
人材紹介・求人媒体・オンオフイベント・スカウト・DM
・サービスの歴史
14年のサービス実績による口コミからの集客

■魅力：
・マーケティングのみならず、商材企画やサービス設計にも携われる
・幹部候補としての採用なので、事業経営にも参画
・急成長ベンチャーとして、成果に応じた報酬とキャリアアップスピード
・社内の他部署のマーケスペシャリストから学べる環境

■部署紹介：
IT／Web／広告業界に特化し、新卒と中途の人材紹介やRPOを中心とした採用支援および人材育成サービスをを通じて包括的に成長企業の経営課題解決を行っております。新規顧客も急増しておりますが電話営業などの非効率なアウトバウンド営業はせず、当社の中心事業であるECコンサルティングのクライアントに対してのクロスセルやウェビナー実施によるリード獲得がメインになっております。現在はITベンチャーはもちろん、大手メーカーや大手総合広告代理店など幅広くクライアントを抱えております。

■当社イングリウッドとは：
「モノを売る」ということに特化をし、ToB・ToC、オンライン・オフライン、ブランディング・販促・再購買に至るプロセスをサービスとして提供。
自社サービスである三ツ星ファームや自社のECサイト、自社SaaSプロダクトや人材紹介などの多岐にわたる事業を行っているのも特徴です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・人材領域のマーケティング経験2年以上
・ベンチャーマインドがある方

■歓迎条件：
・新卒領域のマーケティング経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ13F
勤務地最寄駅：JR山手線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:15 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：75分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業平均月27時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（当社規定に準ずる）
家族手当：子女教育手当（詳細は面接時にご説明）
住宅手当：近距離住宅手当（詳細は面接時にご説明）
社会保険：ITS健保（関東ITソフトウェア健康保険組合）加入

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員時研修制度（ビズデジ）
■セミナー受講自由※上長が承諾した場合経費での参加が可能
■書籍購入制度

＜その他補足＞
■社員表彰制度：半期に1度（2月・8月）、社員総会にて活躍した社員を表彰する制度があります。
■出張日当手当
■社員割引（当社運営の海外のブランドを中心としたセレクトショップのトレンドアイテムを社員特別価格で購入可能）
■定期健康診断（年1回）、インフルエンザ予防接種（全額会社負担）
■産前産後休業、育児休業
■介護休業
■選択制確定拠出年金制度：給与を原資として、従来通り給与で受取るか、DCに拠出するか、従業員が自ら選択できる制度
■従業員持株会

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

特別休暇（結婚・配偶者の出産・忌引）、夏季休暇（2日間を5月～9月に自由に取得 ）、生理休暇、年末年始休暇（12/29～1/3）、産前産後休業、育児休業（取得実績あり）、介護休業など