株式会社DGフィナンシャルテクノロジー
アプリケーションエンジニア(契約・請求システム担当・メンバー)/決済サービス利用者と契約のシステム
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◇◆前期比11.3%増収・EC市場・キャッシュレスの普及拡大によりコロナ禍でも安定した成長/Fintech企業 ERP・基幹システム経験者歓迎◇◆
■主な業務:
弊社決済サービスを利用する加盟店との契約、請求・支払に関するシステムの開発・保守を担当していただきます。上流工程を含め開発工程全体でスキルアップ可能な環境です。
マネージャ・リーダの元、担当するサブシステムの要件を取りまとめ、設計・開発を進めていただきます。
システム開発の中心に位置し、サービス仕様を主導することができます。
<主な業務>
・新規/既存サービスの要件定義・開発
・新たなサービス形態に対応するための開発
・既存サービスの保守/問い合わせ対応
・開発パートナーとの作業/調整
■当ポジションの魅力:
・年間3.6兆円を流通させているプロダクトに携われます。大量データ/トランザクションに係る開発・保守など、金融業界ならではの経験を積むことが可能です。
・国の重要インフラにも指定されている決済サービスの開発や運用を行うことで、消費者や顧客に安心・便利な決済環境を提供する社会貢献性の高い業務です。
・業務の領域を限定せず、システムの構築と運用等様々な業務を各メンバーが柔軟に担当しているため、仕事の幅が広がります。
・技術部中心となって、サービス企画設計から携われます。
・市場の変化に合わせて、システムへの投資を重要視しており、新しい技術を積極的に採用しているため、技術レベルの向上につながります。
■部内の雰囲気:
・穏やかな雰囲気で各自の担当分野の専門性を活かして互いに協力し合える環境です。
・風通しがよく、新しいことにチャレンジしていこうという気風があります。
■当社について:
当社は、ECなどのオンライン決済・実店舗などでの対面のオフライン決済など近年多様化する決済シーンを支えるプラットフォーマーです。インターネット黎明期の1997年より決済代行企業の先駆けとして創業し、消費者様に安心してご利用いただける決済サービスを提供し続けることで、日本のEコマースをけん引してきたパイオニア的企業です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・システム開発の基本設計経験
・プログラミング言語(Java)を用いた開発経験
・SQLの利用及びSQLを用いたシステム開発経験
・Web / バッチを利用したシステム開発経験
■歓迎条件:
・Linux / Unixのコマンド利用経験
・セキュリティに関する基礎知識
・DBの設計経験(テーブル設計等)
・チームリーダ経験
・要件定義を行った経験
・大量データ/トランザクションを取り扱った経験
・複雑なバッチ/JOBを取り扱った経験
勤務地
本社
住所:東京都渋谷区恵比寿南3-5-7 デジタルゲートビル10F
勤務地最寄駅:東急東横線/代官山駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■残業:月10~20時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
基本的には試用期間3カ月ですが、長期欠勤その他特別の事情により最長で3カ月期間を延長とする場合があります。
給与
450万円~650万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):4,500,000円~6,500,000円
固定残業手当/月:90,766円~127,350円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
465,766円~669,016円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限15万円
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
基本的にOJTとなります。
<その他補足>
■コロナ感染症対策:リモートワーク、時差出勤制度、フレックス制度
■福利厚生:社員持株会、財形貯蓄、インフルエンザ予防接種、婦人科検診(年1回)、確定拠出年金、育児短時間勤務制度、慶弔見舞金、定年再雇用制度、保養所 ベネフィットステーション等
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
有給休暇(2年目以降は法定+5日)、慶弔休暇、年末年始休暇、ボランティア休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
会社概要
- 事業概要
■企業概要:
同社は事業者様とクレジットカード・コンビニ・銀行など各種決済提供企業との間を繋ぐ総合決済サービスを提供しています。- 所在地
〒150-0022
東京都渋谷区恵比寿南3-5-7 デジタルゲートビル10F- 設立
- 1997年4月
- 従業員数
- 191名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 1,068百万円
- 売上高
12,245百万円
- 経常利益
- 5,662百万円
- 平均年齢
- 39歳
応募方法
応募方法
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- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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